重庆最新的人才落户政策-重庆最新的人才落户政策是什么
交换机时间2024-08-12 13:07:34分类落户政策浏览25
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于重庆最新的人才落户政策的问题，于是小编就整理了3个相关介绍重庆最新的人才落户政策的解答，让我们一起看看吧。
重庆户口迁移条件？
你好，重庆户口迁移条件如下：
2. 在重庆市连续居住满一年以上，且实际居住时间达到6个月以上；
3. 没有违反法律法规、规章制度等不良记录；
4. 没有被司法机关判处刑罚，没有被行政机关处以行政拘留以上处罚；
5. 具有合法稳定的职业或收入来源；
6. 未被依法强制执行或被列入失信被执行人名单；
8. 具有需要迁移户口的实际情况。
重庆做人才引进落户有哪些条件？
2. 在本市就业的专科或具有初级专业技术职称以上人员，以及已取得市人力社保部门颁发的相应资质证书的护理人员等一般人才。
3. 受到省(部)级以上授予勋章、荣誉称号、表彰奖励的人员和本市各级人民***授予荣誉称号的农民工等受表彰人才。
具体来说，外来人才及其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母可申请登记常住户口。办理流程方面，高层次人才和受表彰人才不再需要提供就业手续，所有人才在提交资质证明、住房手续等户口申请材料时，不再需要提供复印件。同时，取消人才来渝落户报区县局审批制，所有人才来渝落户均由派出所审批完结，办理时限为25个工作日，市内迁移的不超过10个工作日。
此外，重庆人才引进落户重点专业包括生物工程、电子信息、金融、旅游以及机械、化学、冶金、建筑、食品、生态与环境、农业新技术、新材料技术、机电一体化、外经外贸、卫生、体育、艺术等。重点引进对象为中国科学院院士、中国工程院院士、博士生导师、博士以及其他确有特殊专长或技能并为生产、科研、社会事业发展所急需的各类高级人才。
重庆人才引进落户需要符合以下条件：
一是拥有高层次的学历或技术技能，从事国家急需紧缺人才的职业；
二是有较高的工作经验，对重庆市经济社会发展有积极贡献；
三是在本市创业或投资，对本市经济发展有积极推动作用；
四是在本市稳定就业并缴纳社保缴费，具有合法稳定的住房条件。同时，重庆市还根据人才需求分为不同的引进层次，为各类人才提供差别化的优惠政策和服务。
重庆人才引进落户可以先落户再上班吗？
可以
重庆人才引进落户政策允许先落户再上班。
重庆市对于人才引进的落户政策，特别是针对持有《重庆英才服务卡(A/B)》的人才，提供了较为灵活的落户条件。这些人才可以向落户地的派出所申请本人及其共同居住生活的配偶、未成年子女（持A卡的，放宽到子女）、父母迁来城镇地区落户，且不受参加本市养老保险和就业的限制1。这一政策为人才提供了较大的便利，使得他们在落户重庆时不必受到就业状态的限制，即可以先落户再就业。
到此，以上就是小编对于重庆最新的人才落户政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于重庆最新的人才落户政策的3点解答对大家有用。
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