天津就业创业落户政策最新-天津就业创业落户政策最新消息

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天津人才引进落户的四个条件?
2.具备高学历和专业技术能力,在行业内拥有一定地位和影响力;
3.在天津市拥有稳定的就业或创业计划,并可以为当地经济和社会发展做出贡献;
4.有良好的社会信用和个人品质,无不良记录,能够遵纪守法,自觉承担社会责任。符合以上条件的人才可以通过天津市的人才引进政策来实现落户。
天津市人才引进落户有四个条件:
一是具有全日制本科及以上学历或技能水平职业资格证书,二是年龄在45周岁及以下,三是工作或在天津市法定经营范围内依法纳税超过1年,四是在国内获得过省部级以上奖励或国家知名企事业单位工作满2年。只有同时符合以上四个条件之一才能申请天津市人才引进落户。
人才引进落户的四个条件主要包括:
学历型人才:普通高校毕业生(全日制本科生),一般不超过40周岁;获得硕士学位的一般不超过45周岁;获得博士学位的年龄不受限制。
资格型人才:包括获得副高级及以上职称资格,拥有国内外精算师、特许金融分析师(CFA)、金融风险管理师(FRM)、注册会计师、税务师、注册建筑师、注册勘察设计工程师、资产评估师、律师、公证员资格,以及取得中国民用航空局颁发的飞机驾驶执照的人员。
技能型人才:高等职业院校毕业、在本市用人单位就业,符合一定条件的不超过30周岁;具有高级职业资格或在津工作满1年,不超过35周岁;具有技师职业资格,不超过40周岁;具有高级技师职业资格,不超过50周岁。中等职业学校毕业(普通中专、职业高中、技工院校)、在津工作满1年,符合一定条件的不超过35周岁;具有技师职业资格,不超过40周岁;具有高级技师职业资格,不超过50周岁。
创业型人才:来津创办符合天津产业政策导向的企业创业者,企业稳定运行超过1年,创业者累计缴纳个人所得税10万元以上。创业团队核心人才不受年龄限制(创业团队核心成员人才主要是指,来津创办企业的董事长、总经理、法定代表人以及主要股东)。企业核心成员不是原始创业者,还需在该企业任职超过1年。
另外,人工智能、生物医药、新一代信息技术、航空航天、高端装备制造、新能源新材料、节能环保、精细化工、高新技术服务、现代金融、国际航运等战略性新兴产业领域的领军企业所急需的人才,由企业确定,报区人才办核准后,出具急需型人才认定书。
在津无就业单位的;
在国内取得研究生学历且获得相应学位的年龄超过45周岁的;
在国外取得研究生及以上学历且获得相应学位的年龄超过50周岁的;
天津滨海新区落户新政全文?
符合以下六大条件之一即可落户滨海
1)符合条件的本市范围内全日制高职及以上院校的毕业生、在校生,可直接落户滨海。配偶、亲属可通过投靠方式落户。不仅毕业生,就连在校生,符合条件的也可以直接落户。
2)在滨海新区的企业连续缴纳满一年的社保(外地不能有社保),35周岁及以下、高中以上学历可直接落户滨海,超过35周岁须在滨海有合法稳定住所。
3)持滨海有效[_a***_]满3年且近一年在天津正常缴纳社保,在滨海新区有合法稳定住所,高中以上学历,可直接落户。
4)在滨海新区创业,且该企业聘用5名以上就业人员,并为其缴纳一年社保,企业原始法人代表、高中以上学历、正常连续缴纳个人所得税5万元以上,可直接落户。
天津滨海新区落户政策?
1)符合条件的本市范围内全日制高职及以上院校的毕业生、在校生,可直接落户滨海。配偶、亲属可通过投靠方式落户。不仅毕业生,就连在校生,符合条件的也可以直接落户。
2)在滨海新区的企业连续缴纳满一年的社保(外地不能有社保),35周岁及以下、高中以上学历可直接落户滨海,超过35周岁须在滨海有合法稳定住所。
3)持滨海有效居住证满3年且近一年在天津正常缴纳社保,在滨海新区有合法稳定住所,高中以上学历,可直接落户。
4)在滨海新区创业,且该企业聘用5名以上就业人员,并为其缴纳一年社保,企业原始法人代表、高中以上学历、正常连续缴纳个人所得税5万元以上,可直接落户。
5)对符合条件的新区区级及以上荣誉获得者,可直接落户。
6)北京等外省市整体迁移企事业单位,其随企业迁来的员工、在企业工作满一年,可直接落户滨海。
到此,以上就是小编对于天津就业创业落户政策最新的问题就介绍到这了,希望介绍关于天津就业创业落户政策最新的3点解答对大家有用。
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