天津无社保落户-天津无社保落户政策
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于天津无社保落户的问题,于是小编就整理了3个相关介绍天津无社保落户的解答,让我们一起看看吧。
天津为什么买了房没有社保不给落户?
因为从2014年5月31日起,天津就有相关政策:停止外省市人员通过购买商品住房、投资兴办企业和引进人才办理蓝印户口。
在天津想要落户的话,可以通过积分落户、人才引进落户、直系亲属投靠落户等方式。
根据《中华人民共和国城市居民基本医疗保险条例》规定,自2011年7月1日起,购房户口迁移制度实行“先落户后参保”政策,即在购房时,必须先落户才有可能参加社保并享受当地社会保障服务。
因此,如果购买房产后没有在当地缴纳社保,那么就无法满足“先落户后参保”的要求。这也是为什么天津对于没有社保的购房者不予落户的原因之一。
此外,不同地区在购房落户方面的规定也可能不同,具体情况需要根据当地的政策来判断。如果您有疑问,建议您咨询当地的公安部门或相关部门了解具体情况。
1、学历型人才需要在津缴纳社保五险1~2个月,并提供相对月份的用工关系。
2、资格型人才需要在津缴纳社保五险1个月即可申报,并提供相对月份的用工关系。
3、技能型人才,统招大专学历需在津缴纳社保五险1~2个月,并提供相对月份的用工关系,中专、技校、职高需在津连续缴纳社保五险12个月,并提供相对月份的用工关系,才有资格申报。
4、在天津创办符合天津产业政策导向的企业创业者,企业稳定运行超过一年,创业者累计缴纳个人所得税10万元以上,创业团队核心人才不受年龄限制。
5、节能环保等战略性新兴产业领域的领军企业所需的人才,由企业确定。各区人才办负责组织所在企业的资格认定并公布企业名单。
办理人才引进落户天津必须要有一年以上社保吗?
天津人才引进落户技能型人才需要社保。办理落户准迁手续所需材料如下:
三、技能型人才,需提供居民身份证、职业资格证书和学历证书、在津劳动合同或社保缴费凭证;
四、创业型人才,需提供居民身份证、企业营业执照、缴纳个人所得税凭证;
五、急需型人才,需提供居民身份证、所在区人才办出具的急需型人才认定书。 除上述材料,引进人才还应对照《天津市引进人才落户实施办法》第二条选择的落户地点提供相应材料:在本人或配偶名下的产权房落户的,提供本人或配偶合法房产证明;在单位集体户落户的,提供单位集体户首页复印件(加盖单位公章);在市、区人才集体户落户的,无需提供人才集体户相关材料,直接办理落户手续。扩展资料来津人才可选择以下地点落户:一、本人或配偶名下的产权房。二、所在单位集体户。三、无产权房、所在单位无集体户的来津人才,在区人力社保部门指定的人才集体户落户。四、无就业单位的来津人才,在中国北方人才市场人才集体户落户并存档。
天津落户需要啥社保证明?
1、应届生落户落集体户需提供在天津参保一年的记录(由原单位提供。自行缴纳的一个月社保也算,且从下个月开始算)。
2、全日制大专以上学历学历不满两年的学生无法落集体户口,只能落个人户口。
3、单位没有缴纳社保或者社保费用少的可以通过学校统一办理集体户口。
4、单位有集体户口但没有缴纳社保也可以落集体户口。
到此,以上就是小编对于天津无社保落户的问题就介绍到这了,希望介绍关于天津无社保落户的3点解答对大家有用。
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