留学生在北京安置条件-留学生在北京落户政策

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于留学生在北京安置条件的问题，于是小编就整理了3个相关介绍留学生在北京安置条件的解答，让我们一起看看吧。

1. 北京户口落户政策最新？
2. 北京市落户政策？
3. 海外留学生回国，应该如何安置隔离，会不会带来又一次疫情爆发？

北京户口落户政策最新？

1、没有最新的政策，仍是原来的政策。

2、比如父母投靠子女，父母必须在外地退休，拿到退休证；子女必须是独生子女；且在北京有房子等等。这些都需要原始档案凭证来证明才行，只靠独生子女证不行，必须原始材料盖章后才有效。

政策如下：

1、北京市单位接收毕业生进京。

2、北京市科技类产业引进人才和办理《北京市工作居住证》。

3、北京市引进留学人才和港澳台高级人才。

4、北京市引进优秀文化体育人才进京。

5、首都金融企业引进人才进京。

6、办理小城镇户口进京。

7、外地来京投资开办私营企业人员进京。

8、中央单位接收应届毕业生进京。

9、中央单位京外机构干部回京安置。

申请人申请积分落户应同时符合下列条件：

(一)持有本市居住证;

(二)不超过法定退休年龄;

(三)在京连续缴纳社会保险7年及以上;

(四)无刑事犯罪记录。

 积分落户指标体系由合法稳定就业、合法稳定住所以及教育背景、职住区域、创新创业、纳税、年龄、荣誉表彰、守法记录指标组成。总积分为各项指标的累计得分。

北京市落户政策？

北京落户政策是：

1、“三市一区”的出台可以放宽到50岁。引进人才应无前科。一般应在用人单位工作两年以上。引进时年龄原则上不超过45岁，从“三市一区”引进的，年龄限制可放宽至50岁，个人能力、业绩、贡献突出的，可进一步放宽。引进人才的配偶、未成年子女可随意调动。

2、加强对引进人才落户保障，引进人才无产权房可安置在用人单位集体住房；用人单位没有集体户的，可以到单位备案的人才公共服务机构落户。

3、优化引进人才安置流程。

4、大力提高优秀人才奖励标准，建立与个人绩效贡献挂钩的激励机制。对有突出业绩贡献的，每年可给予最高200万元的奖励。***用并运用基金或者形成机构成果的，可根据出资额给予10万元至100万元的一次性奖励。

海外留学生回国，应该如何安置隔离，会不会带来又一次疫情爆发？

关于入境隔离的时间，钟南山院士前阵子曾经说正在研究隔离期可否从现有的14天缩短，但后来再没有什么消息。想必是因为后来出现了个别14天隔离期以后发病并传染别人的案列，造成很大的社会影响。再没人敢提缩短集中隔离期，有的人甚至要求延长集中隔离期。

首先我认为先统一集中隔离一段时间是必要的，但14天并不能保证没问题，******潜伏期可长达28天，可是集中隔离28天也令人实在难以承受，我认为至少应先将入境者统一集中隔离一周，因为一多半的感染者在一周之内会出现症状，统一隔离期间可以马上发现马上治疗，如果一周未出现症状且核酸检测和抗体检测为阴性，则可以在其缴纳一定数额的保证金并书面承诺如果造成感染其他人的情况下承担一切责任损失的前提下可以转为居家隔离3周，如与家人同住，其家人也要一起隔离，由社区进行监管，如发现其居家隔离期间违规外出就扣罚其保证金，并且重奖举报人，隔离期满再次核酸检测和抗体检测通过则解除隔离并退还保证金。

这样既可以彻底杜绝感染，也可以让回国人员早些回家与家人团聚，为他们节约开支，国家也减少人力，利国利民。

减少台湾班机，最好一个礼拜一班甚至[_a***_]。港澳台人员进入大陆一律集中隔离14天。几个接收国际航班的机场，入关人员一律集中隔离十四天。考虑到机场所在城市的接收能力，可以覆盖到就近的县市，从机场直接专车接到就近县市集中隔离，统一管理和筛查。防止偷渡入境。

下飞机好由防疫部门直接送到指定隔离地点隔离14天。境外输入人员不会导致大范围疫情爆发，现在各地对入境人员的防控已经达到了草木皆兵的程度，只要入境留学生认真配合国内疫情防控工作就不会导致大面积疫情爆发

一、3月28号中国***已经宣布不再接纳外籍人士入境。中国不承认双重国籍，所以想回国者，请先签署国籍确认书，确认自己为中华人民共和国公民，遵守中华人民共和国法律，向中华人民共和国效忠，放弃任何非中国国家国籍和公民身份。然后才能入境；

二、没缴纳中国社保、医保的不应享受中国的免费隔离、医疗服务，一切隔离、检测、医疗，请自费。

到此，以上就是小编对于留学生在北京安置条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于留学生在北京安置条件的3点解答对大家有用。

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