高端人才引进落户武汉流程-高端人才引进落户武汉流程是什么

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于高端人才引进落户武汉流程的问题,于是小编就整理了3个相关介绍高端人才引进落户武汉流程的解答,让我们一起看看吧。
中级职称如何入户武汉?
1、中级专业技术人才(取得中级专业技术职务名称的人员)范围的非本市户籍人员;
3、在新城区就业落户中心城区、开发区的,在开发区就业创业落户中心城区的,需自有产权房屋;
1、《申报户口登记表》(可在武汉公安网上警局下载或到武汉市民之家公安户籍窗口领取,本人手写签名);
3、中级专业技术职务任职资格评审表、职务资格证书原件及复印件等相关材料;
4、就业人员提供劳动合同原件及复印件、单位在汉连续缴纳1年以上城镇社会保险凭证,创业人员提供本人为法定代表人的工商企业信息和企业在本市连续缴税1年以上缴税凭证(合伙人还需提供股权证明材料);
2. 登录武汉市人力***和社会保障局网站,下载并填写《武汉市职称评审申报表》。
3. 在规定时间内提交申报表和相关材料至武汉市人力***和社会保障局。
中级专业技术人才在武汉市就业创业1年以上的,可以申请落户。具体办理条件如下:
2. 在新城区就业创业落户中心城区、开发区的,需自有产权房屋。
3. 有符合投靠条件的随迁人员,需提供相关证明材料。
需要准备的材料包括:
1. 《申报户口登记表(人才落户类)》
2. 拟落户人居民户口簿首页及本人页
武汉事业单位博士引进政策?
(一) 纳入事业单位编制。引进的人才纳入事业编制管理,由本人与用人单位签订聘用合同,试用期按相关规定执行。试用期满考核合格者,办理转正定级手续。
(二)给予住房待遇。引进人才按照全日制博士研究生(含正高级职称)20000元/人,全日制硕士研究生(含副高级职称)10000元/人,全国“双一流”建设高校或原“211”工程高校全日制本科生5000元/人标准给予一次性安家费补贴。
(三)给予人才津贴。对全日制博士研究生(含正高级职称)、全日制硕士研究生(含副高级职称)、全国“双一流”建设高校或原“211”工程高校全日制本科生,分别按照每人每月1500元、1000元、800元标准发放人才津贴。补贴期限5年。
(四)纳入后备干部管理。
武***才引进2021政策?
2021武***才引进政策武汉市企业每引进1名国内外顶尖人才,给予企业100万元奖励补贴;每一名[_a***_]级产业领军人才,奖励企业50万;每引入1名省市级产业高端人才,经历20万给企业;每引入1个科技研发团队(5人及以上),奖励30万给企业。鼓励有条件的区、开发区对“千企万人”支持计划入选企业给予引才、育才奖励匹配资金。
引进人才需与企业签订3年以上的聘用合同(合作协议),以柔性方式引进的人才,每年在汉工作时间不少于6个月。
每引进1个科技研发团队(5人及以上),给予企业30万元奖励补贴。
科技研发团队是指以领军人才为核心,带技术、项目、资金来汉创新创业,能够引领和带动我市产业优化升级的优秀人才团队,一般应具备以下基本条件:
1、团队由1名带头人和不少于4名稳定合作2年以上的核心成员组成;
2、团队带头人具有博士学历或正高级专业技术职务,具有较强的技术创新能力,拥有的技术成果国内外领先或填补国内、省内空白;团队整体层次高,专业结构合理,具有关联性和互补性;
3、团队中至少有2人全职在汉工作,其他成员每年在汉工作时间不少于6个月;
4、所创办企业为高新技术企业,已进入产品中试阶段或产业化初期,主导产品技术含量高、市场竞争力强,能够在2-3年内取得突破性进展。
到此,以上就是小编对于高端人才引进落户武汉流程的问题就介绍到这了,希望介绍关于高端人才引进落户武汉流程的3点解答对大家有用。
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