上海落户工资和社保-上海落户工资和社保基数是税前收入吗

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海落户工资和社保的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海落户工资和社保的解答，让我们一起看看吧。

1. 上海三年一倍社保是什么意思？
2. 上海落户2倍社保费用是多少？
3. 上海社保缴费基数2023最新怎么算？
4. 2021上海社保落户平均基数？

上海三年一倍社保是什么意思？

自贸区临港新片区，在现行居转户缩短年限政策的基础上，试行更为宽松的居转户评价标准，在新片区用人单位工作的各类人才，最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资1倍的，在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。

“上海三年一倍社保”是指上海市对非本地户籍人员通过积分落户的方式，对居住证持有人缴纳社保的情况进行打分排名，并按照一定的积分落户标准进行落户的制度。其中，缴纳社保满三年且缴费基数达到一定标准，可以获得落户资格。

具体来说，上海市居住证积分指标包括基础指标、加分指标和减分指标三个部分。其中，与社保缴纳相关的指标包括社保积分和个税积分两部分。社保积分是指缴纳社保的月数，每缴纳一个月社保可以获得0.5分，最高不超过120分；个税积分是指缴纳个人所得税的金额，按照个税金额的10%进行计算，每缴纳一万元个税可以获得2分，最高不超过120分。

在申请落户时，非本地户籍人员需要满足一定的积分落户标准，其中包括一定的年龄、学历、职称、工作经验等方面的要求，同时也需要满足在上海市连续缴纳社保一定年限的条件。根据上海市的规定，近三年内在本市缴纳职工社会保险费满1年的积25分，每满1年加5分，累计积分达到120分及以上可落户。

需要注意的是，由于不同年份的社保缴纳基数可能存在差异，因此具体的积分标准可能有所不同。同时，如果存在断缴、补缴等情况，也会对社保积分产生影响。因此，在申请落户时需要提前了解和计算自己的积分情况，并按照要求准备相关材料进行申请。

1倍是按当地社平工资为缴费基数，0.6是按社平工资的60%为缴费基数进行缴费。基数高，缴费也多，待遇也高，是成正比的。

2、根据自己经济情况决定了。影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

上海落户2倍社保费用是多少？

如果确定上海社保基数2倍是多少，要按照最低标准的2倍交社保费用，那么社保单位要承担3749.8元，职工个人要承担1369.2元。五险是必须要按月缴费的，而且单位和个人要承担的比例也不同，需要按照实际情况来计算各项社保费用。如果社保缴费基数调整，那么社保费用也同样都是要重新调整的。

上海社保缴费基数2023最新怎么算？

具体来说，2023年的社保缴费基数是根据2022年上海市职工月平均工资确定的。一般来说，上海市人力资源和社会保障局会在每年的年初公布上一年度的职工月平均工资，然后根据这个数据确定社保缴费基数。所以，要了解2023年的最新社保缴费基数，您可以在2023年初关注上海市人力资源和社会保障局的相关公告或咨询当地社保部门。

上海最低社保基数是按照去年社会平均工资的60%计算,最近几年社会平均工资不断上涨,自然社保缴费基数也会有所上调。按法规最低社保缴费基数为6520元,各个用人单位是需要按照员工的月平均工资来上报工资基数。如果上报的工资基数低于最低缴费基数,则需要按照最低标准交社保费用。

落户上海的1倍社保基数预估将达到12536元/月,

5倍社保基数将达到18804元/月。

历年社保基数涨幅

近些年的社保基数涨幅都在10%-15%之间

2021上海社保落户平均基数？

2021年上海落户社保基数：

1、7年+中级职称居转户：有效社保缴费基数累计时间的前4年不低于1倍社平，后3年高于1.3倍社平，且个税合理对应；

2、7年+无中级职称+2倍社保居转户，最近4年内累计36个月及申报当月社保缴费基数2倍以上，且2倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况；其余4年期间社保缴费基数高于1倍社平以上，持证期间社保个税须合理对应。落户新政策点击咨询：2021年海外人才落户上海新政策 - 上海北沧商务咨询有限公司

3、高级职称、高级技师居转户，高级职称或高级技师(国家一级职业资格或技能等级证书) 渠道（不受持证年限限制）：最近1年社保缴费基数2倍以上社平，且个税合理对应；

4、3倍社保科创人才5年落户上海：社保缴费基数累计时间的最近4年内累计36个月达到3倍社平，其余2年时间至少1倍以上社平，且个税合理对应，3倍社保期间社保个税不能有补缴漏缴情况。

到此，以上就是小编对于上海落户工资和社保的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海落户工资和社保的4点解答对大家有用。

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