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落户上海后交社保-落户上海后交社保有影响吗

交换机交换机时间2023-11-11 00:55:46分类落户社保浏览18
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于落户上海后交社保的问题,于是小编就整理了4个相关介绍落户上海后交社保的解答,让我们一起看看吧。上海落户了是不是必须要更换社保?高级职称落户上海社保如何缴纳?落户需要在上海已缴纳社保吗?上海人才引进社保要求?上海落户了是不是必须要更换社保?答在上海落户了不一定要更換社保。首先是落户之前……...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于落户上海后交社保问题,于是小编就整理了4个相关介绍落户上海后交社保的解答,让我们一起看看吧。

  1. 上海落户了是不是必须要更换社保?
  2. 高级职称落户上海社保如何缴纳?
  3. 落户需要在上海已缴纳社保吗?
  4. 上海人才引进社保要求?

上海落户了是不是必须要更换社保?

答在上海落户了不一定要更換社保。首先是落户之前已经在外地退休户口在上海落户,也不能更換社保。

其二,如在上海落户,工作单位变更到上海,在个人自愿的前提下,应需更換参保城市。所以说,视情况而定。

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高级职称落户上海社保如何缴纳

高级职称落户上海对社保的缴纳要求是:具有博士学位或高级职称,从事与专业相关的职务,社保基数需满足2倍(22792元/月),并且连续缴纳6个月以上,社保和个税相匹配。

落户需要在上海已缴纳社保吗?

全日制高等教育阶段期间,不能有社保缴纳记录。

本科毕业后,工作了两年,期间正常缴纳社保是可以的。然后去读硕士研究生,只要研究生期间没有缴纳社保,就能以应届生身份打分落户。

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如果读研期间有社保记录,就不可以。具体政策以官方为准。

上海人才引进社保要求?

1.居转户:职称居转户要求最近4年累计36个月社保缴费基数在1.3倍以上;没有职称的话,要求最近4年累计36个月社保缴费基数在2倍以上;

2.人才引进:社保缴费基数要高于单位平均水平、高于同行业平均水平、高于同岗位平均水平,王老师建议2倍以上;

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3.留学生:根据学校是否为国外高水平大学觉得缴费基数是半年1倍以上或者1年1.5倍以上。

是这样的,人才引进落户上海,社保基数应不低于1.5倍(管理岗要求更高建议2倍以上),且对缴纳年限也有一定的要求,本科学士2年,硕士研究生1年(需要在重点机构)。

一般符合人才引进政策的,需要有2年2倍以上的社保基数,如果是高级职称或技师,最近1年2倍社保基数以上就可以了。

到此,以上就是小编对于落户上海后交社保的问题就介绍到这了,希望介绍关于落户上海后交社保的4点解答对大家有用。

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