交社保如何落户上海户口-交社保如何落户上海户口

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2023落户上海条件?
4.符合上海市户籍管理规定的其他条件。此外,还需要满足上海市的人口控制指标,即符合上海市的人口规划和发展计划。需要注意的是,上海市对落户人员的职业、学历、年龄等方面也有一定的要求。
上海交社保多少年可以落户?
上海交社保多少年可以落户?
7年。但只是落户上海的条件之一。
上海交社保七年可以落户,在上海落户需要满足下列条件:
(一)持有《上海市居住证》满7年;
(三)持证期间依法在本市缴纳个人所得税;
(四)在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师(二级职业资格证书)以上职业资格,且专业、工种与所聘岗位相对应;
(五)符合现行***生育,无刑事犯罪记录等其他不宜转办常住户口的情形。
7年。通过居转户途径落户上海,需居住证持证期间缴纳社保累计满7年 所谓持有《上海市居住证》满7年,是指持有《上海市居住证》累计满7年,即累计满84个月。
户口簿首页和本人信息页的页面复印件或《上海市户籍人户分离人员居住登记申请(回执)》。具体可至街道、镇(乡)社区事务受理服务中心咨询。
1.5倍社保缴费在上海怎么落户?
主要取决于选择的上海落户方式,目前上海落户政策中对上海1.5倍社保要求的有上海留学生落户和上海居转户两种,不妨了解一下。
2023年7月日开始执行新的上海落户社保基数,目前上海1.5倍社保基数为:17094元/月。
上海留学生落户对于社保要求分成了四种情况:第一种是直接上海落户(无社保要求);第二种是半年社保(无基数要求);第三种是半年1倍社保落户和第四种1年1.5倍社保落户。
上海公司怎么给员工落户?
给员工办理落户也是要分:居转落户、留学生落户、人才引进落户、应届生落户这四种情况。
情况一:居转户落户
一、上海居转户对公司的要求:
1、公司注册地在上海
2、公司依法纳税、诚信经营
3、工商登记状态正常(未注销、未吊销)注意:上海居转户申请与单位人数、注册资金没有必然联系。
上海落户分两种情况:
第一种是通过人才引进落户,一种是通过七年居转户落户,最主要的还是看员工自身条件满足那种落户方式,公司只是代为申报的一个平台,当员工满足落户条件公司只需要在人才中心的平台上开户,然后帮员工提交资料就可以。
父亲是上海户口我怎么迁入上海?
到上海市所在区公安局户籍管理处,办理户籍准入证明,户籍转入原因应该为:投靠亲属,然后拿着准入证明,到现户籍所在地公安局户籍管理处办理户籍转出证明,带着转出证明再到上海市所在区公安局户籍管理处登记就行了。
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