苏州租房子落户政策最新-苏州租房子落户政策最新规定

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苏州公租房可以落户吗?
据江苏省人民***新闻办公室12月22日发布的消息:苏州市***办公室发布了《关于进一步推动非户籍人口在城市落户的实施意见》。意见提出,租房可落户,经房屋所有权人同意可以在房屋所在地落户,也可以在房屋所在地的社区落户,破除***门槛,并创新户口迁移政策,实施省内特大城市苏州与南京在积分落户时,实现居住证年限和社保年限积累互认
苏州结婚落户政策?
1、全日制本科可以直接落户,无需社保!掉档是由单位申请,公司没有落户资质也是不行的(年龄不超过45周岁)
2、全日制大专6个月社保就可以落户!需要在申请单位缴满6个月,需要在申请单位缴满6个月,(年龄不超过35周岁)
3、适用于苏州市行政区域!4、5月1日起正式执行!
苏州姑苏人才房申请条件?
苏州人才房是为了吸引和留住高层次人才而提供的住房***。如果你是在苏州工作的高层次人才,可以申请苏州人才房。申请流程比较简单,需要先进行资格审查,然后提交申请材料,最后等待审核结果。
申请人需要满足一定的条件,如持有苏州市户籍或在苏州市连续缴纳社保满一年等。申请人才房可以享受一定的优惠政策,如租金减免或购房补贴等。除了人才房,苏州还有其他一些优惠政策,如人才公寓、人才引进奖励等,可以帮助吸引更多的高层次人才来苏州工作和生活。
苏州姑苏人才房的申请条件因区域而异。例如,吴江区对户口、人均住房建筑面积、收入家庭标准有要求;高新区对证书、劳动合同、社保有要求;园区对无居住条件、公积金、劳动合同有要求;常熟对在本市无住房、是否符合类人才标准有要求;吴中对学历、劳动合同有要求;太仓对人才条件、有无住所、劳动合同有要求;张家港对人才划定等级有要求。
苏州户口迁入政策?
户口迁入政策:1、在市区个人投资实收资本人民币100万元以上,并合法经营3年以上,或近3年累计纳税人民币20万元以上,按规定参加社保3年以上,并拥有合法固定住所的人员,允许其本人、配偶及其未成年子女整户迁入;
2、购买市区成套商品住房75平方米以上,取得房屋所有权证3年以上,且被单位合法聘录用3年以上,按规定参加社保3年以上,具有合法稳定经济收入的,允许其本人、配偶及其未成年子女整户迁入;
苏州落户新政9月1日实施购房入户仍须满75㎡
苏州落户新政购房落户规定解读
1、苏州户口迁入条件
苏州户口迁入条件:
(1)在国外、境外取得学位的[_a***_]人员;(要在原籍建学籍档案)
(2)具有中级职称或本科学历,年龄45周岁以下的专业技术和管理人员;(档案要能调动)
(3)在申请落户的单位连续工作满6个月以上社保、具有大专或***技能证书的,且年龄在35周岁以下。(需单位申请,单位要有落户资质,学籍档案要调到苏州来)
(4)按照毕业生就业政策,接收安置的毕业研究生、本科生、专科生及苏州市生源的大中专毕业生;(需要学籍档案)
(5)因家庭实际困难需要照顾父母、配偶而调动的在职干部及符合随迁条件的配偶和未成年或待业未婚子女;
(6)档案在自己手里的需要送回原籍入档,送不进去可走特殊渠道。档案丢失,档案不能调动也可走特殊渠道
无学历,无社保,无房产,三无人员想落户苏州可以考虑走学历提升或者考取技能证书,达到基本要求后在落户。
本科及以上学历落户后在交一年社保可参加人才优购房,根据人才类别提供区镇国资公司配建或参与建设的商品住房项目 600-5000 元/平方米不等的减免优惠,和房地产开发公司在区内投资新建房地产项目的优先选房购买资格。
到此,以上就是小编对于苏州租房子落户政策最新的问题就介绍到这了,希望介绍关于苏州租房子落户政策最新的4点解答对大家有用。
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