上海社保高基数落户-上海社保高基数落户条件

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于上海社保高基数落户的问题,于是小编就整理了5个相关介绍上海社保高基数落户的解答,让我们一起看看吧。
上海高企落户对社保基数有要求吗?
上海高企落户对社保基数有要求,一般建议社保缴费基数高于同行业、同单位平均水平,具体要求可能因具体政策而异。
一般来说,如果是本科人才,需要2年高新技术企业工作经历,社保基本要求按照2倍基数缴纳;如果是硕士学历人才,需要1年高新技术企业工作经历,社保基本要求按照2倍基数缴纳;如果是高技能人才,需要2年高新技术企业工作经历,社保基本要求按照2倍基数缴纳。以上信息仅供参考,具体要求可以到******查询。
上海落户社保基数要求?
1.居转户:职称居转户要求最近4年累计36个月社保缴费基数在1.3倍以上;没有职称的话,要求最近4年累计36个月社保缴费基数在2倍以上;
2.人才引进:社保缴费基数要高于单位平均水平、高于同行业平均水平、高于同岗位平均水平,王老师建议2倍以上;
3.留学生:根据学校是否为国外高水平大学觉得缴费基数是半年1倍以上或者1年1.5倍以上。
上海居住证落户社保基数怎么算?
根据相关规定,当年度个人社保缴费基数按职工本人上年度月平均工资收入确定。 职工月平均工资收入=××年度职工个人的工资总额÷实际月数(≤12)。 其中,年度个人工资总额是指税前工资哦~年终奖、补贴、加班费、单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、社会保险金、住房公积金、职业年金等个人应缴纳部分,这些都是包括在内的哦!
按照法规2022年7月-2023年6月底社保最低缴费基数为6520元,最高缴费基数为34188元。详情介绍如下:
2022年7月后上海居转户各类通道需要缴纳的社保基数如下:
按照中级职称后三年1.3倍落户的申请人按照13440元/月来缴纳;
需要缴纳2倍的申请人按照20676元/月来缴纳;
需要缴纳3倍的申请人则按照31014元/月来缴纳。
上海人才引进社保要求?
1.居转户:职称居转户要求最近4年累计36个月社保缴费基数在1.3倍以上;没有职称的话,要求最近4年累计36个月社保缴费基数在2倍以上;
2.人才引进:社保缴费基数要高于单位平均水平、高于同行业平均水平、高于同岗位平均水平,王老师建议2倍以上;
3.留学生:根据学校是否为国外高水平大学觉得缴费基数是半年1倍以上或者1年1.5倍以上。
是这样的,人才引进落户上海,社保基数应不低于1.5倍(管理岗要求更高建议2倍以上),且对缴纳年限也有一定的要求,本科学士2年,硕士研究生1年(需要在重点机构)。
一般符合人才引进政策的,需要有2年2倍以上的社保基数,如果是高级职称或技师,最近1年2倍社保基数以上就可以了。
上海社保基数1.5倍可以落户吗?
答;不可以,因为正常七年,甚至没有办法落户。
正常落户,是七年社保,七年居住证,无犯罪记录,正常纳税,中级职称 不违反计划生育。这几项一起满足。
如果两倍社保,可以满足七年去掉中级职称这一条。三倍社保或者高科技孵化企业高管可以五年。至于1.5倍社保,没什么优势。
不可以
上海落户有以下几种方式:1、居转户落户,居住证连续累计7年以上;2、重点企业人才落户;3、硕士以上学历直接落户;4、大学生入伍落户;5、留学生返沪工作落户;6、创业满足一定条件后落户;7、投靠父母落户。
到此,以上就是小编对于上海社保高基数落户的问题就介绍到这了,希望介绍关于上海社保高基数落户的5点解答对大家有用。
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