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上海落户半年15倍社保-上海落户半年15倍社保怎么算

交换机交换机时间2023-12-15 16:56:08分类落户社保浏览14
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于上海落户半年15倍社保的问题,于是小编就整理了4个相关介绍上海落户半年15倍社保的解答,让我们一起看看吧。上海落户1.3倍社保什么意思?上海落户社保基数要求?5年3倍社保落户上海需要哪些条件?上海高企落户对社保基数有要求吗?上海落户1.3倍社保什么意思?就是社保需要缴纳年度每月基本工……...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于上海落户半年15倍社保问题,于是小编就整理了4个相关介绍上海落户半年15倍社保的解答,让我们一起看看吧。

  1. 上海落户1.3倍社保什么意思?
  2. 上海落户社保基数要求?
  3. 5年3倍社保落户上海需要哪些条件?
  4. 上海高企落户对社保基数有要求吗?

上海落户1.3倍社保什么意思?

就是社保需要缴纳年度每月基本工资的1.3倍

上海居转户:社保缴纳标准

上海落户半年15倍社保-上海落户半年15倍社保怎么算
(图片来源网络,侵删)

2022年7月-2023年6月,本市人才引进相关政策(包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务)中涉及“平均工资”的事项,仍维持现有基数标准作为参考水平。

1倍、2倍, 指的是:每年度的上海月平均工资基数, 比如:2021年7月10338元,2020年7月9339元等等

1倍社保基数:10338

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1.3倍社保基数:13439.4

1.5倍社保基数:15507

2 倍社保基数:20676

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3 倍社保基数:31014

上海落户社保基数要求

1.居转户:职称居转户要求最近4年累计36个月社保缴费基数在1.3倍以上没有职称的话,要求最近4年累计36个月社保缴费基数在2倍以上;

2.人才引进:社保缴费基数要高于单位平均水平、高于同行业平均水平、高于同岗位平均水平,王老师建议2倍以上;

3.留学生:根据学校是否为国外高水平大学觉得缴费基数是半年1倍以上或者1年1.5倍以上。

5年3倍社保落户上海需要哪些条件

(1)社保和个税需要严格遵守上述规定,最近48个月累计36个月满足要求,且交材料时候满足3倍,整个落户申请期间满足3倍;

(2)属于技术岗位,大学专业对应(一般要求是理科、工科、农学、医学等专业),岗位属于公司经营范围内的;

(3 )材料和“最近三年社保基数高于本市平均工资2倍”基本一致,就是多了岗位说明书。

(4 )随着递交人数的增加办理时间大幅度增加。

上海高企落户对社保基数有要求吗?

上海高企落户对社保基数有要求,一般建议社保缴费基数高于同行业、同单位平均水平,具体要求可能因具体政策而异。

一般来说,如果本科人才,需要2年高新技术企业工作经历,社保基本要求按照2倍基数缴纳;如果是硕士学历人才,需要1年高新技术企业工作经历,社保基本要求按照2倍基数缴纳;如果是高技能人才,需要2年高新技术企业工作经历,社保基本要求按照2倍基数缴纳。以上信息仅供参考,具体要求可以到政府官网查询

到此,以上就是小编对于上海落户半年15倍社保的问题就介绍到这了,希望介绍关于上海落户半年15倍社保的4点解答对大家有用。

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