代缴社保导致无法落户（社保代缴后能申请人才补贴吗）

今天给各位分享代缴社保导致无法落户的知识，其中也会对社保代缴后能申请人才补贴吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、上海社保代缴了没有个税家属能落户吗
• 2、挂靠社保有什么风险
• 3、51社保代缴社保公积金会影响落户吗
• 4、第三方代缴社保的如何入深户
• 5、社保代缴落户可以办理吗?
• 6、公司注册地在北京,委托上海第三方代缴社保和个税能落户吗

上海社保代缴了没有个税家属能落户吗

1、根据查询相关资料显示：不影响。我国***院2020年8月19日发布公告：公民到新公司后，单位帮忙补缴两个月社保和公积金后无个税申报其实不影响户口落户，个税申报与税务有关与落户无关。

2、对以后买房等会有影响。代缴社保 代缴社保是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务。

3、这项方式对于夫妻二者都没有要求，较简单，但是花费时间长。

4、法律分析：可以补缴，增加罚款与滞纳金。没有缴纳个人所得税属于触犯法律，是要负法律责任的。

5、然而现在，挂靠代缴社保就属于违法行为。代缴社保，原本就是打政策擦边球。根据《社会保险法》规定，职工必须签订劳动合同， 与用人单位存在劳动关系，才能通过单位缴纳社会保险。

6、来沪报到并办妥档案转递手续后，凭《申报常住户口登记表》由承办部门出具“申报户口证明信”；到上海落户地派出所或警署办理户口迁入手续。

挂靠社保有什么风险

法律分析：风险如下： 第发生工伤事故或申领生育津贴时，因为建立劳动关系的单位与社保缴纳单位不一致，对工伤的赔付会产生***。

挂靠单位缴纳社保是不被社保法认可的，存在一定的风险性。如许多人在挂靠单位缴纳满15年后，在开具退休证明的时候，挂靠单位不给与开证明，这相当于白交了。

没有工作单位人员，自己就可以参加社保。挂靠的风险主要：相同缴费基数，单位缴纳时，多缴费，但待遇和个人缴费的待遇相同，比例为：单位缴纳养老保险缴1200元，和个人自己缴纳1000元，养老金标准一样。

挂靠单位交社保的后果有：员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用，那么缴纳金额会比较多。员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的，可能会存在***。挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。

总结总的来说，通过挂靠单位缴纳社保的风险还是蛮大的。乱收费、成本高、负担重并且没有确实的保障。所以还是十分建议大家，如果参加社保最好还是要走正规途径的。如果为养老而交社保，那么可以多元化考虑，比如商业养老保险。

51社保代缴社保公积金会影响落户吗

委托第三方代缴社保属于非正常缴纳，会影响申请积分落户。建议申请人自行缴纳社保并保留相关证明材料。根据《深圳市积分落户管理办法》规定，申请积分落户需要满足一定条件，包括社保缴纳时间、社保缴纳基数等。

公积金不影响入深圳户口。入深圳户口主要看的是年龄、学历、职业、收入等方面的条件，以及符合深圳市的户籍管理规定。

离职后没有及时找到新单位参保，那么社保就会出现中断影响社保待遇的享受，通过社保代理后就不怕社保断缴无***常享受各种保险待遇。如果是外地户籍人员，没有工作的，可以通过代缴社保满一定年限可以获得购房和落户小孩读书资格。

根据查询相关资料显示：不影响。我国***院2020年8月19日发布公告：公民到新公司后，单位帮忙补缴两个月社保和公积金后无个税申报其实不影响户口落户，个税申报与税务有关与落户无关。

第三方代缴社保的如何入深户

1、若能提供第三方代缴社保公司与你就业公司之间的代缴协议，可以办理入户手续。拓展：第三方社保代缴是社保代理服务的主要内容，指代理公司为企业或个人提供代办或缴纳社会保险的服务，是人事代理服务中众多项目之一。

2、因此，在申请积分落户时，如果***用委托第三方代缴社保的方式，会给申请人的积分落户造成不利影响。建议申请人自行缴纳社保并保留相关证明材料，以确保其社保缴纳记录真实、准确、规范。

3、在我市就业并已按规定在我市参加社会保险的非深户人员。 申请材料： 《基本医疗保险关系转移接续申请表》； 社会保障卡原件及复印件； [_a***_]原件及复印件。

4、第一，积分入户积满100分就可以入户。跟学历，工作年限等等因素有关。 第二。直接通过本科学历转入深圳户口。 第三。人才引进。从内地招调深圳直接入户。总而言之，社保跟转深户不相关。

社保代缴落户可以办理吗?

其实关于个人挂靠社保这个行为是不允许的，但是市面上也有很多人在这样操作。毕竟朋友公司与你并非存在实际的劳动关系。个人找朋友公司代理个人缴纳社保，其实这样做没有什么大的问题，不过您要选一家靠得住的公司才行。

您好，可以的，落户天津只需要看社保缴纳年限，并不会看具体哪个公司来缴纳的，可以放心，如果有问题也可以找公司帮忙解决。

就算自己找的公司缴纳的社保，也是没有问题的，只要你符合社保连续7年即可。

很多地区对居民都是有一定社保并且居住时间要达到，社保代缴服务是一种欺诈行为，不利于公平竞争。

过去，在代缴社保的行为并没有明确的法律规定的情况下，各种代缴社保机构如雨后春笋般涌现，难以判断哪个是可靠的。如果遇到比较正式的，说出来还好，但是一旦遇到盗取个人信息的组织，就真的不好说了。

都能够有效的缓解当事人的经济压力，对于大家而言社保是一项非常好的***，所以大家也不愿意轻易放弃，我觉得通过挂靠代缴社保落户是一件非常不错的事情，这一举动能够让更多的人愿意缴纳社保。

公司注册地在北京,委托上海第三方代缴社保和个税能落户吗

1、但是，只要派遣机构有正规派遣协议，且用工单位和派遣单位都在上海注册，这个是可以正常办理转户落户的。只是需要由派遣单位为员工提出申请。

2、对于委托第三方代缴社保的情况，虽然可以实现缴纳社保的目的，但属于非正常的缴纳方式。因此，在申请积分落户时，如果***用委托第三方代缴社保的方式，会给申请人的积分落户造成不利影响。

3、法律主观：公司让第三方代缴社保属于合法行为。《中华人民共和国社会保险法》虽然强制用人单位必须为职工缴纳社保费，但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用。

4、目前上海、广州等多地在外地员工办理居住证积分申请、居转户过程中，要求劳动合同单位必须与社保、个税缴费单位一致，从某种程度上反映了***的导向。员工对户口的利益诉求也间接会倒逼企业规范社会保险代缴行为。

5、这种情况也是需要单位提供相关证明文件。最后就是纯粹的代缴，就是人不在上海任职，找一家上海的人力外包公司代缴社保和个税的情况。

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