毕业落户单位不交社保吗（毕业生一定要将户口迁到工作单位吗）

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本文目录一览：

• 1、硕士研究生毕业在成都落户受不受社保的限制,是不是还是要交一年社保才...
• 2、在外地读博毕业后落户上海读博期间算社保时间吗
• 3、...单位人事问之前有没有社保,我是农村户口,大学毕业后又没找工作上班...
• 4、迁户口了,社保需要重新交吗
• 5、现在办人才落户要社保吗
• 6、刚刚入职单位给落北京户口正常应该是单位给交社保半年之后落户。我上...

硕士研究生毕业在成都落户受不受社保的限制,是不是还是要交一年社保才...

社保是落户需要连续缴满一年社保，以前交过，断缴后要重新计算 社保间隔几年没交，养老保险可以断交，只要缴纳满15年即可，但是对你的医疗有影响，医疗只要断保3个月以上，就要重新计算你的交费。

成都个人 社保可以 落户吗法律分析：是的。成都Points落户，只有你有养老保险和医疗保险，无论是公司缴费还是个人缴费，都可以单独积分，但是积分入户的基本门槛是社保缴费满五年。

在成都中心城区、区(市)县城和建制镇建成区购买90m2以上的二手房并实际居住，在蓉工作并缴纳社保1年以上的也能入户。

社保和公积金并不是说必须在户口所在地，在哪工作就可以再哪缴纳，只不过户口在哪会决定你将来办理社保公积金时候所需要的资料不同，至于都准备什么资料相信你们公司人事都会告诉你的。

是的，入户不满2年，必须有12个月以上的社保才能买房。你现在没参加工作，只能等满2年以后再买房。

在外地读博毕业后落户上海读博期间算社保时间吗

1、算。根据查询教育部官显示，在职人员考取国内博士生，学习期间计算工龄。在职人员出国攻读博士学位研究生，获得博士学位回国工作后，在规定的学习年限内也计算工龄。读博士期间算3年工龄，但不算社保，更不算视同缴费年限。

2、问题一：读博士算工龄吗 全日制读的博士不算工龄，在职读的算工龄。读博士之前工作过，等读完博士后再工作时，读博士前的工作时间算工龄。

3、读研期间不能计算为视同缴费年限，这是因为视同缴费年限的概念是参加社会统筹的养老保险前的连续工龄，其它不能计算为缴费年限；若经济条件允许，我建议你在读研期间继续缴纳养老保险金为好。

4、因此在这段时间内没有缴纳社保费用，也就不会有社保分。所以上海买房公派留学博士期间不算社保分。公派留学博士是指由政府或其他机构资助的留学生，他们在国外攻读博士学位，并在完成学位要求后回国。

...单位人事问之前有没有社保,我是农村户口,大学毕业后又没找工作上班...

没有工作过就没有单位帮你缴纳过社保。入职时单位会问你有没有交过社保，有的话就接着帮你交，没有就会帮你建档开始交。即使没有单位帮你交，也可能你自己交过。

大致可以有以下四种方法： 选择留在学校就业指导中心，根据国家教育部的规定，大学毕业生如在毕业时未落实就业单位的，其户口、档案可以免费保留在学校两年。

有些地方是可以的。有些地方不可以。你先不说你在农村有保险，叫单位人事帮你办呗，如果不成功他自然会问你原因，你再告诉他你在农村交了保险，会不会是这个原因。

如果是外包业务的单位员工，他们的工资是由个体工商户来承担的。换句话来说和企业并没有关系，因此用人单位是不需要为他们承担社保费用的。

迁户口了,社保需要重新交吗

1、法律解析：般来说，建议当事人在原户籍地继续缴费，待可以确定某一地可作为 养老保险待遇 领取地时（或办理了领取养老保险待遇时）结合前面所述的医保政策规定，如有需要再行办理户口迁移。

2、法律分析：迁户口了社保不需要重新交。户口迁移之后，社保也可转移，建议将社保转移至户口所在地比较方便。社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。

3、户口转走了医保不一定需要转同城同区社保转移的，要按照实际情况，如果是社保关系都在同一统筹地区内，就不需要转移，只需要继续缴纳即可。如果是发生社保关系在不同同一统筹地区的，就需要办理社保转移。

4、如果当事人是参加工作后，单位缴纳的社保，户口迁移，是不需要再做变动的，因为这个与当事人的户籍所在地没有关系。单位所缴纳的一般是有五险：养老、工伤、医疗、生育(失业)。

5、否则，建议当事人在原户籍地继续缴费，待可以确定某一地可作为养老保险待遇领取地时（或办理了领取养老保险待遇时）结合前面所述的医保政策规定，如有需要再行办理户口迁移。

现在办人才落户要社保吗

1、常州落户要社保，但不同的落户类型对社保的要求不同。

2、天津人才引进落户要交社保吗 人才引进这不用社会保险的。 依据《天津市人才政策指南》只要您具备以下条件之一就可以通过人才引进方式落户天津。

3、天津落户会查异地社保。即便是落户多年的人，天津相关部门仍会多次进行核查。落户指的是在某地报入户口，长期定居。由于各地的政策不尽相同，落户某地需要具备落户地规定的条件，并办理一定的手续才能落户该地。

4、居住证、个税、社保≥60个月 近48个月内，累计36个月社保等于3倍社保基数，个税要匹配（非常重要）上海人才引进落户 以下几种人才，可以通过人才引进的方式直接落户，而且配偶和未成年子女可以随迁落户上海。

5、年居住证＋3年社保＋临港新片区重点企业、张江科学城骨干人才且在相应地区工作满2年落户上海。3年居住证＋3年社保＋张江临港且在相应地区工作满3年落户上海。5年居住证＋5年社保＋五大新城（重点企业）。

6、可以。人才引进有连续的3个月社保就可以申报办理，而积分落户必须连续缴纳一年以上社保才有申请资格，并且在申报期间也不能间断社保。

刚刚入职单位给落北京户口正常应该是单位给交社保半年之后落户。我上...

1、实际缴费记录应在积分落户申报工作启动的上一年度12月31日前形成，且缴费状态正常。

2、北京落户要求在北京社保交满七年以上，外地人落户北京要求在北京参加社保及缴纳个税，连续稳定缴纳社保及个税。

3、人才引进落户：（1）持有本市的居住证件。（2）不超过法定退休年龄。（3）在北京连续缴纳社会保险7年及以上，且缴费状态正常。（4）无刑事犯罪记录。夫妻投靠：（1）投靠人年满45周岁，且结婚满10年。

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