人才引进落户上海社保不够-人才引进落户上海社保不够怎么办
交换机时间2024-01-13 20:13:00分类落户社保浏览21
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于人才引进落户上海社保不够的问题，于是小编就整理了5个相关介绍人才引进落户上海社保不够的解答，让我们一起看看吧。
上海社保基数不够，几年能落户？
如下
上海交社保七年可以落户。 上海落户政策，要符合以下审批条件：持有上海市居住证满七年；持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满七年；持证期间依法在上海市缴纳所得税；在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师，国家二级以上职业资格证书以上职业资格，且专业及工种对应。
上海留学生落户政策2022新政策？
2022年上海市对留学生落户政策进行了一些调整和优化。以下是一些可能适用的新政策措施：
留学生毕业后可直接申请落户：符合条件的留学生毕业后，可以直接在上海申请落户，无需再返回户籍所在地。
留学生创业就业可申请落户：留学生在上海创业或就业的，符合相关条件的可以申请落户。
留学生创新创业可享受优惠政策：上海市对于留学生创新创业提供了一系列的优惠政策，包括资金支持、场地扶持、人才引进等方面。
留学生回国后可补缴社保：2022年引进人才落户上海，社保可补缴，开放至年底！但仅限补缴今年4月至11月期间的社保。
需要注意的是，具体的政策细则和申请条件可能会根据不同情况有所不同。建议您咨询当地的公安局或出入境管理部门，以获取最准确和最新的信息。他们将能够为您提供详细的指导和帮助。祝您顺利完成留学回国并顺利落户上海！
政策如下。
1.世界排名前100院校毕业的留学生不看社保基数，前50名院校毕业学生来上海全职工作就可以申请落户；
2.毕业回国后2年内来上海工作并缴纳社保就可以申请留学生落户上海，如果之前在别的城市工作过也不影响；
3.留学生来上海创业，社保缴纳满6个月就可以申请留学生创业落户上海（此方案非常适合非高水平院校毕业需要缴纳1年1.5倍社保基数的同学)；
4.因为疫情导致不能出国，在国内网课的留学生，只要出具学校官方说明不会影响落户。
在国外就读的全日制博士、硕士、本科，拿到毕业证后要经过中留服认证。没有经过认证的境外学历，不能落户上海。
上海落户为什么要求不能在别的地方交社保？
1.
外地重复交社保,这种情况是属于违规甚至违法行为,今年4月份上海社保将接入全国社保系统,所以,之后社保审核是相当严格的,存在这种情况的需要立马停掉,否则会影响办理上海落户。
2.
到上海工作之前的外地社保,这种情况需要看落户方式,比如人才引进或居转户到上海工作之前在外地交过社保,只需要提供最后一家外地工作单位的离职证明即可,没有其他的影响。对于留学生落户通道,从毕业回国到上海工作之前,外地社保累计不能超过两年。
在读博士上海落户条件2022最新？
具有博士研究生学历且取得相应学位的高层次人才可以直接落户上海。
博士学历应届毕业生根据上海市学生事务中心发布的《2022年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍评分办法》，符合基本申报条件即可直接落户，免打分。
1.子女随迁：
申请人16周岁以下的子女或者16周岁及以上，在普通高中就读的子女。未成年子女随迁的，提供其《出生医学证明》、户籍凭证。
16周岁及以上的普通高中在校生随迁的，另需提供学籍凭证。
2.配偶随迁：
有工作的配偶选择随迁落户上海。
没有工作的配偶选择随调落户上海。需提供在沪参加社会保险凭证（或退休、失业凭证）、有效身份证件和户籍凭证。
如果想快速落户上海，可以选择人才引进，如果不符合落户条件，可以关注公众号“丁博士入户”，可以帮助您解决上海落户的疑难问题，也可以为您的上海落户之路出谋划策。
上海户口不上社保可以领生育津贴吗？
不上社保是不可以领取生育津贴的。只有参加社保并且按时缴纳社保金的才可以享受生育津贴。
社会保险金包括：养老金、医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金。一般由用人单位代为缴纳，除了用人单位应该承担的部分，其中个人应交部分将由用人单位在每月发放给员工的工资中扣除，其中工份保险和生育保险金全额由用人单位承担。
到此，以上就是小编对于人才引进落户上海社保不够的问题就介绍到这了，希望介绍关于人才引进落户上海社保不够的5点解答对大家有用。
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