上海积分落户社保缴纳比例-上海积分落户 社保

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海积分落户社保缴纳比例的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海积分落户社保缴纳比例的解答，让我们一起看看吧。

1. 2023上海落户社保基数要求？
2. 上海落户1.3倍社保什么意思？
3. cpa上海人才引进可以加分吗？
4. 入上海户口的积分规则？

2023上海落户社保基数要求？

1.

居住证、社保、个税同时满7年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到1.3倍，拥有中级职称。

2.

居住证、社保、个税同时满7年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到2倍。

3.

居住证、社保、个税同时满5年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到3倍。

4.

居住证、社保、个税同时满5年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到1倍，在符合临港新片区产业发展导向且三地合一的企业工作至少3年以上。

上海落户1.3倍社保什么意思？

就是社保需要缴纳年度每月基本工资的1.3倍

上海居转户：社保缴纳标准

2022年7月-2023年6月，本市人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务）中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平。

1倍、2倍， 指的是：每年度的上海月平均工资基数， 比如：2021年7月10338元，2020年7月9339元等等

1倍社保基数：10338

1.3倍社保基数：13439.4

1.5倍社保基数：15507

2 倍社保基数：20676

3 倍社保基数：31014

cpa上海人才引进可以加分吗？

可以

cpa可以申请上海户口，考出cpa能够给居住证加分带了100分的累积，积满120分即可落户。

根据《上海居住证积分高技能人才职业、工种目录》，注册会计师是可以为你的居住证加分带来100分的分值，加上一些学习成绩、学历、在上海签订的劳动合同等带来的分值，CPA持证人想要达到120分的居住证积分并不难。但是7年的居住证、社保、缴税并不是直接就能实现的，需要达到时间的要求。

加分。上海为了引进注册会计师人才，政策规定，拥有注册会计师证书，可视为中级专业技术职务任职资格的专业技术类职业资格，能增加100分上海居住证积分，积满120分即可申请落户。

注册会计师增加落户积分100分

上海是我国金融中心，所以在吸引金融人才上方面向来一直非常重视。上海为进一步巩固金融中心地位，不断出台丰厚的优惠政策，将***与社会***向CPA、CMA、CIA、ACCA以及税务师等财税人才倾斜。

根据《上海金融领域“十三五”紧缺人才开发目录》，持有CPA、ACCA、CMA、CIA、CISA等会计证书的人才都是“十三五”金融人才规划的开发对象。

另外，按照《上海居住证积分高技能人才职业、工种目录》规定，拥有注册税务师、注册会计师证书，均可视为取得技能类国家职业资格二级、中级专业技术职务任职资格或相当于中级专业技术职务任职资格的专业技术类职业资格，能增加100分上海居住证积分，积满120分即可申请落户。

入上海户口的积分规则？

（一）积分落户适用对象：在上海市工作、居住，持有《上海市》(以下简称《居住证》)，并参加上海市职工的境内来沪人员，适用本办法;

（二）上海积分落户基础指标及分值参考：基础指标包含年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、在上海市工作及缴纳职工社会保险年限等指标;

1、年龄：年龄指标最高分值30分;

2、教育背景：教育背景指标最高分值110分，持按照国家教育行政主管部门规定取得的被国家认可的国内外学历学位，可获得积分;

到此，以上就是小编对于上海积分落户社保缴纳比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海积分落户社保缴纳比例的4点解答对大家有用。

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