上海最低社保基数怎么落户_上海 社保基数 落户
交换机时间2024-01-26 01:20:06分类落户社保浏览16
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本文目录一览：
上海落户工资标准2022年
1、上海市适用于全日制就业劳动者的月最低工资标准为2590元，适用于非全日制就业劳动者的小时最低工资标准为23元。上海的月最低工资标准不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金，由用人单位另行缴纳。
2、经市劳动关系三方共同研究，2022年本市最低工资标准不调整，适用于全日制就业劳动者的月最低工资标准继续为2590元，适用于非全日制就业劳动者的小时最低工资标准继续为23元。
3、上海最低工资标准为2590元，每小时最低工资标准为23元。
2022申请上海落户对社保的要求?社保基数不达标还能落户上海吗?
1、上海落户细则 居住证、社保、个税同时有的月份累计满84个月，申报落户之前获得中级职称，社保缴费基数前三年1倍左右，最后4年累计36个月且申报当月在3倍以上即可。
2、年上海落户五大新政策：上海落户政策里涉及新一年度“平均工资”的要求，维持不变不做提高，比如社保基数、工资收入。因疫情影响未及时缴纳社保的，可在今年年底前补缴，办理人才引进，相关业务的均可认可。
3、上海落户要求社保基数 中级职称7年居转户 7年社保的前4年社保基数要达到1倍及以上，后3年的社保基数要达到3倍及以上。
4、劣势是落户时间较长，根据缴纳的社保基数不同落户时间分别有7年、5年、3年；而且配偶不能随迁，只有未成年自己符合条件可以随迁。
5、社保个税不匹配，异地社保个税，多个企业报税、境外学习天数不足、转学分、网课、社保基数不达标等都会影响落户。
上海落户社保基数要求
申请上海落户对社保基数的要求如下：人才引进落户人才引进落户上海，社保基数应不低于5倍（管理岗要求更高建议2倍以上），且对缴纳年限也有一定的要求，本科学士2年，硕士研究生1年（需要在重点机构）。
缴费基数上下限：2023年上海社保缴费基数上限为34188元每月，下限为6520元每月，这意味着个人和单位应当按照不低于下限的基数进行缴费，但也不能超过上限。
社保缴纳的具体倍数需要根据申请人自己选择的居转户左边落户通右边道来确定。满足以下任何一条即可落户：居住证、社保、个税同时满7年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到3倍，拥有中级职称。
在沪工作稳定，专业（业绩）与岗位相符；满足持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年、持有《上海市居住证》满7年、用人单位引进符合本市紧缺急需的国内优秀人才等情形；其他条件。
年上海社保基数标准如下：2022年7月1日到2023年6月30日，上海市社保缴费基数上限是34188每月；下限是6520每月。
上海落户社保基数要求是什么上海落户社保基数要求是，1倍基数为10338元，5倍基数为15507元。因为月平均收入是一个确定值，而如果按照每个月都按真实收入来定社保基数。
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