上海落户单位保留档案流程-上海落户单位保留档案流程图
交换机时间2024-01-26 05:16:06分类落户流程浏览19
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海落户单位保留档案流程的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海落户单位保留档案流程的解答，让我们一起看看吧。
上海的集体户口怎么挂靠到人才中心？
你的问题我来回答1、按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。2、人事代理注意事项a、人事档案转出或结婚登记时，必须提前将户口迁出。
异地评职称后资料怎么入档案？
将职称评定档案调入，所在单位主管人事部门即可。
具备职称评定条件的人，不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力，***机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案，调入所在单位主管人事部门。
上海退休后劳动手册谁保管？
上海退休后原来的劳动手册可以交回到劳动就业部门，但大多数人退休后，原有的芳动手册自己保管，自己留着纪念，按照惯例，劳动手册记载着曾经工作过的单位及工作年限，十分珍贵，随着年纪的增大，翻着芬动手册，想想过去:回忆经历，感慨万千，也是对自己过去的怀念。
上海市企业可以对员工停薪留职吗？
不可以的，停薪留职合同是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份，而由用人单位与该职工依法签订的，约定停薪留职期间双方相互权利和义务的合同。
该合同产生于20世纪80年代，只适用于原固定职工，不适用劳动合同制职工。合同有效期一般不超过二年。
到此，以上就是小编对于上海落户单位保留档案流程的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海落户单位保留档案流程的4点解答对大家有用。
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