天津积分落户查出双社保_天津落户积分社保两险可以吗
交换机时间2024-02-03 12:52:07分类落户社保浏览13
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本文目录一览：
天津早期积分落户双社保清查年限
1、二是双税或双社保的。目前主要是异地在编公务员、事业单位、国央企单位等。 三是户口挂靠。人并不在天津工作，户口主要挂靠在人才中介、集体户或空壳公司等。
2、第三十九条 市人力社保局按照年度积分入户指标和积分入户申请人积分排名，于每年6月、12月公布积分入户人员名单，并出具办理天津市常住户口的证明。
3、天津积分落户社保断缴算法如下：首先天津积分落户社保缴费满12个月不满36个月的，每年最高积22分。其次缴费满36个月的，自满36个月的下一月起，每年最高积28分，分险种单独计分。
双社保查出后怎么处理
1、根据查询百度律临网得知，双社保不违法，但到达退休年龄办理退休时，只能办理领取一份退休金，另一个社保只能办理退保。各地的社保政策是不一样的，具体以当地政策为准。所以同时在两地交社保并不违法的。
2、双社保查出后，公司应与员工协商，让其在户籍所在地停止缴纳社保，告知员工缴纳双社保的重叠年限是不可以累积的，但个人资金账户可以累积，如果协商并告知后员工坚持缴纳双份社保，是可以的，公司可以让员工继续保持双社保状态。
3、双社保查出后，公司应与员工协商，让其在户籍所在地停止缴纳社保。员工缴纳双社保的重叠年限是不可以累积的，但个人资金账户可以累积，如果协商并告知后员工坚持缴纳双份社保，是可以的，公司可以让员工继续保持双社保状态。
积分落户社保是怎么计算积分的
1、杭州落户积分按照年龄、学历、社保、技能和职称、居住登记五个方面进行评估，具体如下：年龄：18-40岁的申请人在该项指标中得到30分。学历：学历越高，分值越高。
2、北京落户积分制主要有以下九条计算标准：合法稳定就业指标：以连续缴纳社会保险年限作为合法稳定就业年限的计分标准，每连续缴纳社会保险满1年积3分。关注点有两点：一是合法就业，二是稳定就业。
3、缴费1-2年的，每满1年积1分；3-5年的，每满1年积2分；6年及以上的，每满1年积3分。（参保年限只限逐月缴纳社会保险费年限，不含一次性缴费年限）。
私企双社保天津落户,怎么补救?
1、天津人才引进落户被驳回，只是因为你挂靠了中介，有弄虚作假的嫌疑，你应该按照正常人才引进程序找接受企业。
2、不会。根据天津积分落户积分计算方式查询可知，有积分计算的减分项中并没有针对双重社保的内容，只有违法违规及犯罪才会扣分。
3、确认断交原因，补缴社保。确认断交原因：需要了解社保断交的原因，是因为工作变动、失业、个人原因还是其他原因。这有助于了解如何补缴社保。
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