上海落户成功后社保降低_上海落户新政2020年社保条件
交换机时间2024-02-13 01:16:23分类落户社保浏览18
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本文目录一览：
上海居转户之后社保可以恢复成最低基数
1、年或3年临港新片区居转户： 在临港新片区工作的人才，居转户时间可以由7年缩短为5年。临港新片区重点产业核心人才，居转户时间可以由7年缩短为3年，最近4年内累计36个月及申报当月社保达到1倍社保基数，且个税合理对应。
2、不可以。根据查询上海市社保相关信息显示，在上海落户的社保基数不可以降低，单位缴费基数为上一年度全体员工月平均工资之和。
3、上海社保缴费基数上限：34188元 上海社保缴费基数下限：6520元。上海居转户落户社保基数标准受疫情的影响，2022年关于上海居转户中涉及社保基数的事项，仍然按照目前的社保基数标准来执行，即一倍社保为10338元。
4、上海居转户社保基数要求如下：五险缴纳基数如下：根据统计局有关法规，列入工资总额统计的项目，包括职工的工资、奖金、津贴、补贴等收入的总和。
如果申请上海户口了那社保是不是也交的不一样了
如果你有办理上海居住证，那么你缴纳的社保四金是和上海户口的一样，完全没区别。
男性满50周岁，在外地缴纳的社保是不能转移到上海来的。但是当你的户口迁到上海以后，还是可以转的，前提是你先缴纳上海户籍人员的社保（哪怕只交一个月），建立一个新的账户，接着就能把江苏的社保转过来了。
如果户口不在上海，那么退休后的待遇不一样，否则是和上海人的社保是一样的。具体如下：外地人在上海交社保的话，如果户口是上海的，那么待遇和上海是一样的。
上海户口下来后,工资基数下降有影响吗?
1、不会降低的。根据上海的相关政策，当年的个人缴费基数为员工上一年度月平均工资，单位缴费基数为上一年度全体员工月平均工资之和。
2、可以。落户成功后可以降低社保基数。可适当降低社保和个税基数，但是别缴纳最低基数，不然将来你续签的时候很难通过审批。落户指在某地报入户口，长期定居。落户某地需具备落户地规定的条件并办理一定的手续才能落户该地。
3、不可以。根据查询上海市社保相关信息显示，在上海落户的社保基数不可以降低，单位缴费基数为上一年度全体员工月平均工资之和。
4、不可以恢复。上海落户的社保基数不可以降低，单位缴费基数为上一年度全体员工月平均工资之和。社保一般指社会保险。
5、如果单位人事在做企业申报的职工上一年度工资收入时，你上一年度的平均工资高于10338元，就不用担心了，系统会自动调整。
上海落户后基数能往下调吗
不可以。根据查询上海市社保相关信息显示，在上海落户的社保基数不可以降低，单位缴费基数为上一年度全体员工月平均工资之和。
不可以恢复。上海落户的社保基数不可以降低，单位缴费基数为上一年度全体员工月平均工资之和。社保一般指社会保险。
如果获得上海户口后，个人工资上调，那么职工的社保费缴纳基数也会相应上调；反之，如果个人工资下调，那么就会导致社保费缴纳基数降低。这可能会直接影响到职工医疗保险等各项社保待遇的享受。
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