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烟台央企落户政策最新规定_在烟台的国企

交换机交换机时间2024-02-22 07:22:58分类落户政策浏览21
导读:本篇文章给大家谈谈烟台央企落户政策最新规定,以及在烟台的国企对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。 本文目录一览: 1、烟台人才引进政策2023...

本篇文章给大家谈谈烟台央企落户政策最新规定,以及在烟台的国企对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。

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烟台人才引进政策2023

年烟台市人才引进政策主要包括空气质量补贴住房和交通补贴、医疗保险社会保险等福利。同时为满足不同领域的需求,还实行了分类分档的引才政策。2023年,烟台市人力资源和社会保障局针对人才引进工作制定了一系列政策。

年烟台人才引进政策包括强化高端引领、支持科研创新、加大创业扶持、发放生活补贴、升级安居保障等。

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以下是一些可能的情况:人才引进计划:烟台市将继续推进人才引进工作,加大引进力度。

聘用人员转正定级后,对博士研究生硕士研究生、本科生,分别按照《烟台市加快吸引集聚青年人才来烟就业创业三年行动方案》标准兑现生活补贴、一次性购房补贴等相关政策。

烟台大学生就业补贴政策2023:高校毕业生一次性扩岗补助 截至2022年12月31日,招用毕业年度高校毕业生并签订劳动合同缴纳失业保险企业,按照1500元/人的标准,发放一次性扩岗补助。

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烟台人才引进政策

1、年烟台市人才引进政策主要包括空气质量补贴、住房和交通补贴、医疗保险和社会保险等福利。同时为满足不同领域的需求,还实行了分类分档的引才政策。2023年,烟台市人力资源和社会保障局针对人才引进工作制定了一系列政策。

2、年烟台人才引进政策包括强化高端引领、支持科研创新、加大创业扶持、发放生活补贴、升级安居保障等。

3、烟台人才引进政策如下:实施领军人才筑峰计划,加大生活、购房补贴力度。(1)生活补贴。对A类、B类、C类、D类人才,每年分别发放12万元、8万元、6万元、4万元生活补贴,发放5年;(2)购房补贴。

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4、法律依据:《关于落实 有关人才引进政策的实施意见》 对新引进的高层次人才,通过发放一次性购房补贴,鼓励和支持高层次人才购房,强化住房保障,有效吸引和留住各类高层次人才,切实让他们安居乐业。(一)补贴对象。

烟台人才引进政策2021

1、奖励政策(一)每年奖励一次,每次奖励不超过10家社会机构、20名个人。其中,推荐引进第一类人才的奖励30万元,推荐引进第二类人才的奖励20万元,推荐引进第三类人才的奖励10万元,推荐引进第四类人才的奖励5万元。

2、年烟台莱阳事业单位招考双一流急需紧缺人才有政策补贴。

3、对烟台市实施硕士研究生高层次人才住房公积金贷款优惠政策。按照《通知》,符合申请条件的硕士研究生高层次人才家庭,住房公积金贷款最高额度为80万元,贷款额度不与个人住房公积金缴存账户余额挂钩。

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