上海落户有外服代缴社保-上海落户有外服代缴社保吗
交换机时间2024-03-25 00:12:01分类落户社保浏览14
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海落户有外服代缴社保的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海落户有外服代缴社保的解答，让我们一起看看吧。
上海有哪些靠谱代缴社保公司？
个人的话，网上搜索下很多，不过都是小公司，普遍不太靠谱！也可以自己在支付宝里面倒腾下！
大型代缴企业不对个人用户开放！
父母在国有企业工作均有社保，深知社保重要性。在深圳创业期间需要社保代缴，找了以后才发现代缴社保水很深。不多做了解很容易受到蒙骗，有些每月19.9服务费，但是要先缴纳5000元左右年费，甚至有些要交押金、入门费五花八门！经过多家对比，网络查询，选择了一家叫北京万年保的公司，每月服务费只要20元，也不收取任何的押金、年费。缴费记录可以在社保局官网查到，支付宝也可以查询到。经过这次全面的了解，方便大家缴纳社保，我把国内几家大的社保代缴平台给大家做个介绍，51社保：69.9元；人人保：199元；万年保：20元；无忧保：158元；易社保：29.9元！另外代缴社保公司一定要有劳务派遣证和人力资源服务许可证。希望能给大家有所帮助。
上海靠谱的人事服务公司一般都是针对企业客户的，代理费用50-200/月不等，如易才人力资源顾问有限公司、蓝海人力资源顾问有限公司等，都是不错的；
如果是个人客户，一般会找小的人事代理公司，费用50-300不等，但是小公司的可靠性不强，一般先去国家企业信用信息公示系统查询一下公司成立时间，规模，是否有信用污点。
最好是挂靠到熟人公司，靠谱一些。
上海外服人力资源服务有限公司是国企么？
不是国企。上海外服人力资源咨询有限公司（外服咨询），是一家人力资源咨询服务领域的专业咨询机构，公司总部位于上海市。
公司的主要服务涵盖：薪酬体系调研及设计、组织架构优化、绩效考核体系完善、HR雇佣风险控制和争议解决。服务领域覆盖人才招聘及猎头、人才派遣。
去外企一定要和外服签合同吗？社保也要转到外服吗？靠谱吗？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，去外企一定要和外服签合同吗？社保也要转到外服吗？靠谱吗？这个问题是这样的，你跟一个企业单位签订劳动合同，就应该依法按照企业单位的要求，将你的社保关系转移到企业单位所指定的地区来继续参保，一般情况下在中国注册的这个外资企业，那么只需要转移到它这个所在注册地进行，继续缴纳社保就可以了。
举个简单的例子，比如说你现在在上海工作，那么你找的这个外资企业也是在上海进行工作，那么实际上这种情况你只需要在上海本地之内转移自己的社保关系就可以了，因为你变更了工作单位，只需要将你的社保的这个所在的工作单位主体发生一个更改就可以了，这样的话就完成了社保的正常转移，然后你的个人社保待遇就由现在的新工作单位来给你承担。
所以说在更换工作单位的过程中，无论是更换外资企业也好还是更换国资企业也好，那么我们都应该正常的转移自己的社保，因为社保关系如果不正常的转移的话，就意味着你的这个累计缴费年限不能够正常进行参保，所以说这一点是需要注意的，只要是在国内任何一个地区，那么社保关系都是可以自由的转移。
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上海外服集团待遇怎么样？
上海外服集团福利待遇好.
但一般实习期年薪40000元不成问题. 等到了转正以后一般年收入在7-8万,普通职员岗位. 而且有社保5金和住房公积金.并享受带薪年休假.建议去上海外服.
到此，以上就是小编对于上海落户有外服代缴社保的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海落户有外服代缴社保的4点解答对大家有用。
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