上海落户留学生缴纳社保-上海落户留学生缴纳社保政策

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于上海落户留学生缴纳社保的问题,于是小编就整理了5个相关介绍上海落户留学生缴纳社保的解答,让我们一起看看吧。
上海人才引进社保要求?
是这样的,人才引进落户上海,社保基数应不低于1.5倍(管理岗要求更高建议2倍以上),且对缴纳年限也有一定的要求,本科学士2年,硕士研究生1年(需要在重点机构)。
一般符合人才引进政策的,需要有2年2倍以上的社保基数,如果是高级职称或技师,最近1年2倍社保基数以上就可以了。
1.居转户:职称居转户要求最近4年累计36个月社保缴费基数在1.3倍以上;没有职称的话,要求最近4年累计36个月社保缴费基数在2倍以上;
2.人才引进:社保缴费基数要高于单位平均水平、高于同行业平均水平、高于同岗位平均水平,王老师建议2倍以上;
3.留学生:根据学校是否为国外高水平大学觉得缴费基数是半年1倍以上或者1年1.5倍以上。
留学生落户上海需要缴纳几个月的社会保险才可以开证明材料?
杨柳青青江水平,闻郎江上唱歌声。
天时人事日相催,冬至阳生春又来。
枯藤老树昏鸦,小桥流水人家,古道西风瘦马。
不知细叶谁裁出,二月春风似剪刀。
邯郸驿里逢冬至,,抱膝灯前影伴身。
留学生落户上海需要缴纳几个月的社会保险才可以开证明材料?
杨柳青青江水平,闻郎江上唱歌声。
天时人事日相催,冬至阳生春又来。
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不知细叶谁裁出,二月春风似剪刀。
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上海落户为什么要求不能在别的地方交社保?
1.
外地重复交社保,这种情况是属于违规甚至违法行为,今年4月份上海社保将接入全国社保系统,所以,之后社保审核是相当严格的,存在这种情况的需要立马停掉,否则会影响办理上海落户。
2.
到上海工作之前的外地社保,这种情况需要看落户方式,比如人才引进或居转户到上海工作之前在外地交过社保,只需要提供最后一家外地工作单位的离职证明即可,没有其他的影响。对于留学生落户通道,从毕业回国到上海工作之前,外地社保累计不能超过两年。
上海落户需要几倍社保?
1到3倍
最近4年内累计36个月按3倍社保基数缴纳; 近4年内满足3倍封顶社保36个月,并不是指连续3年3倍,4年内累计满足36个月都是可以的。 36个月满足3倍社保,那剩余的12个月至少需要满足1倍社保才行,最低社保基数是无法满足申请的。
上海落户社保基数要求是:
一、7年2倍居转户落户:
最近4年内累计36个月及申报当月社保缴费基数2倍以上,且2倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况。
其余4年期间社保缴费基数高于1倍社平以上,持证期间社保个税须合理对应。
二、7年职称居转户落户:
持有中级职称且后4年累计36个月社保基数在1.3倍以上,可以落户上海。
三、5年居转户落户:
3年3倍社保+技术岗位(中高层管理岗)+大专以上学历+岗位说明中职位和“技术、核心骨干人才相关”重点企业研究生学历的人才需要在1年按照2倍基数缴纳社保实现落户;重点企业本科学历的人才需要在2年按照2倍基数(20676元/月)缴纳社保实现落户;高水平大学的留学生需要满足最近连续6个月不应低于上一年度本市职工社会平均工资的基数缴纳社保。非高水平大学的留学生需要满足最近连续12个月按照上一年度本市职工社会平均工资1.5倍保险基数缴纳社保。
关于上海落户需要几倍社保的问题,根据我所了解的情况,上海市目前对于落户的社保要求是需要连续缴纳6个月的社保。具体来说,你需要在上海连续缴纳6个月的社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这样才能满足上海市的落户条件。
需要注意的是,不同地区的落户政策可能会有所不同,建议你在具体办理落户时咨询当地公安局或相关部门,以确保获取最准确的信息。
到此,以上就是小编对于上海落户留学生缴纳社保的问题就介绍到这了,希望介绍关于上海落户留学生缴纳社保的5点解答对大家有用。
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