上海买社保落户政策电话-上海买社保落户政策电话是多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海买社保落户政策电话的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海买社保落户政策电话的解答，让我们一起看看吧。

1. 上海应届落户期间社保交哪里？
2. 国家电网高级职称能在上海落户吗？
3. 上海人才引进落户需要检查外省市的社保记录吗？
4. 上海社保1倍缴费基数怎么落户？

上海应届落户期间社保交哪里？

上海应届生在落户期间，社保应该由用人单位在上海进行缴纳申报，不可以委托第三方代缴公司代缴，也不能由总部在外地进行申报。

 

应届生在最终学历就读期间不可以有社保缴纳记录，建议大家在拿到毕业证正式办理入职的时候和人事沟通好，社保从下个月开始缴纳。

国家电网高级职称能在上海落户吗？

能

上海市新制订了引进外地人才落沪上海市的政策。给予高瑞人才，紧缺人才落户优先政策。条件如下。

高级职称落户上海没有居住证和持证年限的限制，只需要满足以下的要求：

1、持有高级职称

2、在所申请单位工作至少1年以上

3、社保缴纳基数至少在1.5倍以上。

上海人才引进落户需要检查外省市的社保记录吗？

是需要一年期及以上的劳动合同原件及复印件（首次办理时合同离截止日期还有半年以上有效期) 一、受理依据 《引进人才实行（上海市居住证）制度暂行规定》（2002年4月30日上海市人民政府令第122号发布）、《上海市居住证暂行规定》（2004年8月30日上海市人民***令第32号发布）。

上海人才引进落户需要检查外省市的社保记录。在申请上海人才引进落户时，需要提供一年期及以上的劳动合同原件及复印件（首次办理时合同离截止日期还有半年以上有效期），而社保记录是劳动合同的重要组成部分。同时，全国社保已经联网，如果出现异地缴纳社保和个税的情况，一定会被查出来，这或多或少都会对上海积分和落户产生影响。因此，申请人在申请前需要确保自己的社保记录符合相关要求，并避免出现异地缴纳社保或个税的情况。

另外，根据上海人才引进落户政策，申请人需要满足一定的条件，如具有本科以上学历或者特殊才能，以不改变其户籍的形式来本市工作或者创业等。同时，政策也对特定类型的人才，如创业人才、创新创业中介服务人才、创业投资管理运营人才等，给出了具体的落户条件和要求。

请注意，具体的落户政策和要求可能会随着时间和政策的变化而有所不同。因此，在申请前，建议申请人仔细阅读相关的政策文件，并向相关部门或机构进行咨询，以确保自己满足所有的申请条件和要求。

上海社保1倍缴费基数怎么落户？

答：落户政策是

1）7居住证+7社保个税+中级职称：前4年1倍社保基数，后4年累计36个月达到1.3倍社保基数，社保个税合理匹配。

（2）7居住证+7社保个税7+2倍社保：前4年1倍社保基数，后4年累计36个月达到2倍社保基数，社保个税合理匹配。

（3）5年居住证+5年社保个税+3倍社保，前2年1倍社保基数，后4年累计36个月达到3倍社保基数，社保个税合理匹配。

（4）临港新片区：5年居住证+3年新片区工作时间，在新片区最近3年满足1倍以上社保基数或持有中级职称（需要单位注册地、税管地、实际办公地都在临港）

到此，以上就是小编对于上海买社保落户政策电话的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海买社保落户政策电话的4点解答对大家有用。

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