建行招聘留学生条件-建行招聘留学生条件要求
交换机时间2024-04-26 01:20:36分类留学生落户浏览26
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于建行招聘留学生条件的问题，于是小编就整理了3个相关介绍建行招聘留学生条件的解答，让我们一起看看吧。
建行招聘对身高有要求吗？
符合《中国建设银行境内分支机构2016年度校园招聘公告》中“基本条件”的基础上，还应满足以下要求：
（一）应聘者须为具有全日制普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位的境内外高等院校2016年应届毕业生。其中：
（1）境内高等院校毕业生能够在2016年7月31日前毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
（对于应聘南阳南召、濮阳南乐、三门峡卢氏、信阳淮滨、驻马店汝南等偏远县域机构客户服务类岗位的，可适当考虑2015年7月的毕业生）
（2）境外院校归国留学生应当在2015年1月至2016年7月之间毕业，并在报到时提供国家教育部出具的学历（学位）认证。最高学历为研究生的应聘者须提供全日制大学本科学历、学位证书或国家教育部出具的学历（学位）认证。
（二）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。
建行管培生要求哪些院校？
根据建行2020招聘要求（一）：境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位，且在2019年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
境外院校归国留学生应当在2018年7月至2019年6月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历（学位）认证。
那么可得：建行并没有明确具体院校
四大国有银行校招好进吗？
感谢推荐。又是一年毕业季，各大银行都开始招聘了，校招进国有银行并不难。我本人是2013年校招进的国有银行，谈谈自己的经吧。
虽然银行最近这些年非议不断，收入也在锐减，但是瘦死的骆驼比马大，还是有很多应届毕业生选择银行。
国有银行的招聘流程一般为：发布招聘信息-校园宣讲-海选投递简历-第一轮简历筛查-笔试-第二轮面试-第三轮无领导面试-体检-签署offer-顺利毕业后办理入职。
有些银行流程略有差异，但整体上就是这样。
国有银行在招人上条件比较宽松，什么样专业的都可以报名，当然尽量以经济、金融、外语、法律、计算机等文学专业为主。
由于报名国有银行的同学太多，最难的是简历筛选部分，很多同学的简历没有任何原因就被淘汰了。
听说有银行直接抽掉一部分简历，美其名曰不要运气不好的同学；有的按照学习成绩排序；有的按照专业。这里面的细节只有hr知道。
考试内容以行测为主，附加一些基本的金融常识，有过公务员备考经验的同事一点问题都没有。
首先，国有四大行的门槛相对还是比较高的，肯定是不好进，一般作为应届生成功入职需要具备以下几个优势:
一、银行对地域性户籍要求较高，比如北京地区银行招聘的90%都是本地户籍，10%可招非京籍的研究生、博士生，含海外回国人员。所以如果你是当地户籍且具有研究生及以上学历，那么入选的概率会提高。
二、银行招聘系统会自动筛选本科和研究生均为211、985或同级别的高校毕业生(针对海外院校)，所以如果你毕业的学校满足以上条件，那么第一步简历筛选才不会被排除。
三、目前银行多以笔试、群面、单面的形式筛选应聘者，满足一、二条，你就有较大概率接到笔试通知，笔试内容基本与公务员行测一个套路，难度会降低，同时英语笔比例逐年增加。如果你平时勤于练习行测，那么通过笔试概率会有所提高。
四、群面。群面一般会由银行委托专业招聘机构，如智联招聘等，组织小组面试，设计案例环节，根据你的现场表现来评分。划重点:只要你在群面中表现出是一个善于团队合作、善于沟通的人，不管你在小组中扮演什么角色，不管你是否提出了最佳方案，你都会有很大概率被录取。
五、一对多面谈。到了这个环节，恭喜你，离成功只有一面之遥了，这个环节一般你会直接面对银行一级分行的人力资源部团队，只要你在面试过程中表现得落落大方，就不会有太大问题，这主要是考察你给人的整体形象、沟通能力，也会对你过往学习和实习经验有一定了解。这部分要准备英文面试对答，笔主当时就在这个环节遇到了英文面试。
六、体检。这一步，重点查是否有重大疾病，以及乙肝(笔主又耿直了）等。如果你身体一切正常，这部分不用过分担心。
七、体检结束后，就等着签署三方协议吧。综上，四大行主要是门槛高，筛选出来的求职者都是教育背景好、颜值高(我有没有说照片太丑不会收到笔试通知？[捂脸]）、综合素质强的员工。
到此，以上就是小编对于建行招聘留学生条件的问题就介绍到这了，希望介绍关于建行招聘留学生条件的3点解答对大家有用。
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