上海人才落户随迁社保-上海人才落户随迁社保怎么办
交换机时间2024-05-02 08:50:35分类落户社保浏览18
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海人才落户随迁社保的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海人才落户随迁社保的解答，让我们一起看看吧。
上海人才引进落户家属随迁条件？
主申请人必须是上海市人才引进计划的申请人，符合上海市人才引进政策的条件。
主申请人必须在上海市有合法稳定的居住和工作条件，且已经在上海市连续工作满一年。
家属包括配偶和未成年子女，未成年子女年龄一般限制在18周岁以下。
上海市随迁人员医保社保如何办理？
随迁人员户口迁到上海后，先到街道社区事务受理服务中心办理社保卡。找到工作单位的，有单位办理社保缴费事宜。没有工作单位，自己想交社保的，可以到街道社区事务受理服务中心办理缴费手续，养老和医疗保险必须一起缴。
上海夫妻投靠落户后社保怎么转？
第一步：参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。
第二步：参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。
第三步：新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。
第四步：原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内，将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转，终止申请人在当地的参保关系，向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。
最后一步：新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。
2023落户上海条件？
根据上海市***的规定，2023年落户上海的条件包括：
2.在上海市有稳定的工作或经营场所；
3.在上海市有合法稳定的住所；
4.符合上海市户籍管理规定的其他条件。此外，还需要满足上海市的人口控制指标，即符合上海市的人口规划和发展***。需要注意的是，上海市对落户人员的职业、学历、年龄等方面也有一定的要求。
到此，以上就是小编对于上海人才落户随迁社保的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海人才落户随迁社保的4点解答对大家有用。
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