上海本科生落户社保要求-上海本科生落户社保要求是什么
交换机时间2024-06-03 01:20:30分类落户社保浏览18
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海本科生落户社保要求的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海本科生落户社保要求的解答，让我们一起看看吧。
上海落户社保基数要求？
1.居转户：职称居转户要求最近4年累计36个月社保缴费基数在1.3倍以上；没有职称的话，要求最近4年累计36个月社保缴费基数在2倍以上；
2.人才引进：社保缴费基数要高于单位平均水平、高于同行业平均水平、高于同岗位平均水平，王老师建议2倍以上；
3.留学生：根据学校是否为国外高水平大学觉得缴费基数是半年1倍以上或者1年1.5倍以上。
上海开放落户条件？
上海落户条件主要包括：在上海连续缴纳社保或个税满5年，或者符合其它指定条件，如高级人才等，并达到上海市户籍与社保管理部门要求。
在落户申请时需提供个人身份证，户口簿，社保或个税等证明材料。此外，还需符合人口调控政策相关要求，如不过度短期内引入人口、不超过年度调控人口限额等。
1.
持有《上海市居住证》满7年;
2.
3.
持证期间依法在本市缴纳所得税;
4.
在本市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师以上职业资格，且专业及工种对应
211本科落户上海条件？
按照最新落户政策，只有复旦、交大、同济和华师大4所985的应届本科可以直接落户，上海211应届本科，除非到郊区，特别是5大区从事教育岗位可以落户外，其他工作都不能落户，需要按照毕业学校、专业、获奖情况和社保缴纳年限进行积分，积满120分才可以申请落户。
一、年限条件
(一)在新片区用人单位工作的各类人才，居转户年限由7年缩短为5年(其中新片区工作时间不低于3年)。
(二)符合新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人才，居转户年限由7年缩短为3年(其中新片区工作时间不低于2年)。
符合新片区缩短“居转户”年限要求的各类人才，应书面承诺落户后继续在新片区工作2年以上，并由用人单位向新片区管委会申请相关推荐函后，按本市居转户规定进行申报。
注：最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资1倍的，在申办居转户时可不受职称或者职业资格等级的限制。
应届毕业生上海落户需要的条件
第一类：非沪籍应届毕业生积分落户
在沪单位符合下列条件之一即可为非沪籍员工申请本市户籍：
1、本市行政区域内的党政机关;
2、在本市登记的事业单位、社会团体、民办非企业单位(法人);
3、符合本市产业发展方向、信誉良好、注册资金达到人民币100万元(含)以上的企业，且在2016年5月31日前注册登记(非上海生源毕业生在校期间或休学期间自主创业并担任企业法定代表人，为本人申请办理本市户籍的，不受上述注册资金和注册登记时间限制)。
对于非沪籍而又在沪就业的应届毕业生来说如果你签的单位有落户政策那最方便了。
第二类：留学回国人员申办条件
根据《留学回国人员申办上海常住户口实施细则》，以下条件分分钟可入沪籍!
来沪工作的留学回国人员应符合下列条件之一
单位人才引进落户上海社保有什么要求？
(1)7年+中级职称
持证者后4年累计36个月社保基数满足倍，且社保与个税要相匹配。
(2)7年+2倍社保
持证者后4年累计36个月社保基数满足2倍，且社保与个税要相匹配(其余时间也要满足1倍以上)
(3)5年+3倍社保([_a***_]科技企业)
最近4年内累计36个月达到社保3倍，其余2年时间社保至少1倍以上，且社保与个税要相匹配。
(4)临港新片区(5年3年)
最近4年内累计36个月社保1倍，且社保与个税要相匹配。
到此，以上就是小编对于上海本科生落户社保要求的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海本科生落户社保要求的4点解答对大家有用。
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