上海落户交社保不交公积金-上海落户交社保不交公积金可以吗

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上海外地户籍人员,能只交公积金,不交社保么,原因为何,有没有相关的法律条文,谢谢?
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个***益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
外地人在上海买的社保有公积金吗?
社保和公积金是两码事,社保通常指五险:养老保险,医疗保险,生育险,失业险和工伤险。公积金是单独另外缴纳的。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。住房公积金为“应当缴纳“项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
看你自己目前的情况啦!社保里面一般不包含公积金。如果你所在的单位给你交公积金,那就是你和单位各交50%的公积金进入你的公积金账户。在你买房子贷款时这部分公积金账户可以起作用的。如果你是个人交社保,公积金部分也是可以交,也可以不交的。
公积金的问题其实很简单,就是交了你的账户就多钱,不交你的账户就少钱。 这个钱在买房租房手是可以用的。在上海买房有用到公积金***的时候,公积金账户里必须有两万块钱余额,你才可以贷公积金***。 公积金***的总高***额度是你账户余额的50倍至60倍。
有明文规定上海社保和公积金必须同步缴纳吗?
首先,说明一下,社保和公积金是两个不同的部门管理,在这里需要分开讨论。
社保缴纳基数由人事劳动部门根据有关规定制定的,一般每年的4月份调整并开始执行。公积金缴纳基数是公积金中心根据当地统计部门公布的社会平均工资计算确定的,一般每年的7月份调整。
劳动法上没有明确要求社保公积金基数是一样的,但是每年社保与住房基数核定的时候,要求员工基数为员工上年度月平均工资,也就是基数应该相同。
在其他一些城市,企业不缴住房,员工去住房管理中心投诉,企业不会被处罚,但社保就不行,社保必须缴纳。但
全国有些城市是强制缴纳住房的,例如 上海、南京等地
。但是实际上一些公司在缴纳社保公积金时,并未按照同样的基数缴纳,如果未按照基数缴纳,那
公积金的存缴额,不能低于职工月平均工资的5%
,例如,你每月工资4000,你的公积金不能低于200元,公司也缴200元,这时你的公积金账户有400元。是完全属于你的,可由你自己支配。如果你还有疑问,可拨打上海社保电话12333,前期咨询一下。
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