上海落户必须要交社保吗-上海落户必须要交社保吗现在
交换机时间2024-06-28 13:28:33分类落户社保浏览60
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于上海落户必须要交社保吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍上海落户必须要交社保吗的解答，让我们一起看看吧。
有的公司可以直接落户上海不用看社保吗？
是的，有些公司可以直接落户上海，不受社保限制。这些公司往往是上海***引进的重点机构或大型企业，他们在招聘时具有更高的自***，可以直接为员工办理落户手续，而无需受到社保缴纳时间的限制。此外，对于高端人才或急需人才，上海***也会提供一定的政策优惠和便利措施，包括直接落户等。
然而，需要注意的是，这些直接落户的机会并不是普遍存在的。对于大多数普通公司来说，员工仍然需要按照规定的社保缴纳时间和要求来申请落户。因此，如果想要通过公司直接落户上海，首先需要了解所在公司是否具有这样的资格和条件，同时还需要符合上海落户的其他要求，如学历、年龄、工作经历等。
上海户口必须在上海参保吗？
不是
不是本地户口可以在本地交社保。户口在哪里和交社保没有关系，只要在一个地方工作，工作单位就要在当地为员工缴纳社保。如果将来员工去另一个地方工作，社保也是可以随本人转移的，缴费的年限将累计计算。员工累计缴费超过15年的，到退休年龄就可以领取退休金。医疗保险也是累计计算的，累计缴纳25年的医疗保险，退休后仍可以享受报销待遇。
2023上海落户社保基数要求？
1.
居住证、社保、个税同时满7年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到1.3倍，拥有中级职称。
2.
居住证、社保、个税同时满7年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到2倍。
3.
居住证、社保、个税同时满5年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到3倍。
4.
居住证、社保、个税同时满5年，近4年累计36个月以及申报当月社保缴费基数达到1倍，在符合临港新片区产业发展导向且三地合一的企业工作至少3年以上。
上海落户一定要有单位吗？
上海落户不一定一定要有单位的上海落户，分为几种方式方法，其中有一种方式呢，是院校毕业之后直接由学校方面开始落户，另一种的是积分落户，还有一种呢，是配偶挂靠落户，基本上社会当中落户上海的方式呢，就这三种，要有单位的，一般是需要积分落户这种要单位的其他的几种基本上不需要单位挂靠
这个情况比较复杂，如果是应届生或者外地到上海来找工作，需要落户的，那肯定是需要单位的，可以以引进人才的名义，有单位申请落户的方式来进行，如果没有单位，那么就没有申请落户的理由了。上海落户如果一方在外地工作，一方在上海的，那么可以以夫妻分居的理由，在到达一定的年限之后，可以申请落户上海。
要落户上海，必须要有一个工作单位，此外，自己和单位都需要满足上海的落户条件。
如果你是个应届生：
准备相关材料，到学校相关部门盖章，最后交由公司HR。
(1)填写完整的《2020年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表》。
2)由学校（或研究生培养单位）的毕业生就业工作部门盖章的毕业生推荐表。
(3)填写完整的《就业协议书》。
(4)由学校（或研究生培养单位）教务部门盖章的成绩单（按学期分列）。
(5)由学校（或研究生培养单位）教务部门或就业工作部门盖章的外语和计算机等级证书复印件。
大部分想申办上海落户的人都比较关注个人条件这一块，但个人是不能直接申办落户的，必须由自己所在的企业为自己申办，所以企业资质问题是同样重要却比较容易被忽视的一环。
落户是上海留住人才的手段，留住人才是为了经济社会发展，而企业是人才的基本组织形式，也是经济的基本单位，所有人才都必须通过上海注册的企业申办落户。不同落户方式对企业资质有着不同要求，但有一个最基本的共同要求是：在上海注册，上海纳税，合法诚信经营，有本单位正式员工独立履行人事职能。
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这是对企业资质要求最低的落户方式，因为这是最大众化的落户通道。大众化就意味着落户群体可能分散在大中小微等各种类型企业里，而这些企业都是上海经济发展不可或缺的一部分，要求如下：
独立注册法人机构，注册满六个月以上，有一些基本纳税（完全为0不行），有两人以上员工缴纳社保。
到此，以上就是小编对于上海落户必须要交社保吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于上海落户必须要交社保吗的4点解答对大家有用。
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