社保不是2倍还能落户上海吗-社保不是2倍还能落户上海吗怎么办
交换机时间2024-07-05 03:18:53分类落户社保浏览17
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保不是2倍还能落户上海吗的问题，于是小编就整理了5个相关介绍社保不是2倍还能落户上海吗的解答，让我们一起看看吧。
上海人才落户15倍社保可以吗？
上海人才落户15倍社保是不可以的。
根据相关政策规定，上海市对于人才落户的条件是需要满足一定的条件，其中包括社保缴纳要求。
根据目前的政策，上海市要求人才落户需要连续缴纳社保满24个月。
并且，社保缴纳的金额也有一定的要求，一般是按照个人工资的比例来缴纳。
并没有规定可以缴纳15倍社保来满足落户条件。
因此，上海人才落户15倍社保是不符合相关政策规定的。
人才引进政策是各地区为了吸引优秀人才而制定的一系列优惠政策。
不同地区的政策可能会有所不同，所以在了解具体政策前，应该先查阅相关政策文件或咨询相关部门，以确保自己的了解是准确的。
根据上海市人才引进和人才落户的相关政策，人才落户需要满足一定的条件，其中社保缴纳是其中一个重要的考核指标。一般来说，上海人才落户对于社保的要求是缴纳至少 3 年，而 15 倍社保是指缴纳的社保金额是基本工资的 15 倍。虽然 15 倍社保是符合政策要求的，但具体能否成功落户还需要综合考虑其他条件，例如年龄、学历、工作经历等。因此，建议咨询上海市人才引进和人才落户的相关部门或专业机构，以获取更准确的信息和指导。
上海人才落户2倍社保什么意思？
上海两倍社保的意思是按照上海社保基数的两倍缴纳社保。
一般是想要在上海落户，暂时又达不到落户要求，积分不够的人，可以采用缴纳两倍社保的方法。按照本市不低于2倍小于3倍基数缴纳社保，除了社保年限分（一年3分），满足最近4年累计缴纳36个月还可积100分。
以2021年7月-2022年6月社保基数上下限为例：2倍社保基数为20676元。
上海四年36个月两倍社保可以居转户吗？
上海居转户对社保基数有要求，但并非只要4年内累计36个月2倍社保就能落户。
根据上海居转户的政策，持居住证、社保缴纳、个税缴纳时间均满足累积≥84个月是基本要求，且申报前36个月内居住证持证期、个税缴纳及社保缴纳均必须连续无中断与补缴，否则需要重新计算36个月。此外，累积时间内年税应与社保基数、工资收入流水基本相符一致且合理对应。
具体能否成功居转户，还需根据个人情况进行判断。
外地人只要有社保是不是就可以落户上海？
外地人只要在上海市办理了居住证，且符合相关规定，就可以在上海落户。而社保是居住证申请的必要条件之一，但不是唯一条件。除了社保，还需要满足其他要求，例如在上海市缴纳社保的连续时间、个人所得税缴纳记录等。因此，外地人只要有社保，但不符合其他规定，仍然无法在上海落户。
上海落户2倍社保费用是多少？
如果确定上海社保基数2倍是多少，要按照最低标准的2倍交社保费用，那么社保单位要承担3749.8元，职工个人要承担1369.2元。五险是必须要按月缴费的，而且单位和个人要承担的比例也不同，需要按照实际情况来计算各项社保费用。如果社保缴费基数调整，那么社保费用也同样都是要重新调整的。
到此，以上就是小编对于社保不是2倍还能落户上海吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保不是2倍还能落户上海吗的5点解答对大家有用。
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